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工作分析的应用场景制作人：来日方长时间：XX年X月
目录第1章工作分析概述第2章工作分析在人力资源管理中的应用第3章工作分析在组织变革中的应用第4章工作分析在培训与发展中的应用第5章工作分析的未来发展趋势第6章总结
01工作分析概述
工作分析的概念工作分析是一种系统性的方法，用于确定工作职责、任务和要求，以及工作环境和工作条件。它是人力资源管理的基础，有助于组织优化人力资源配置，提高工作效率。
工作分析的重要性工作分析确保组织中每个职位都有清晰的职责描述，有助于吸引和留住合适的人才，同时提高员工满意度和绩效。
工作分析的应用范围工作分析适用于各种类型的工作
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