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[衢州]浙江衢州市教育局市直学校(单位)选调工作人员19人笔试上岸历年典型考题与考点剖析附带答案详解
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第1卷
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一.职业能力测验(共80题)
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1.就业歧视,是指用人单位没有合法依据,对未来潜在的就业人员自行作出各种限制性条款,从而排除了本该符合相关职位人员的平等就业权的一种现象。根据上述定义,下列属于就业歧视的是(???)。
A.某高等艺术院校发布《招生简章》要求女性报考者身高达到160CM,男性要达到175CM
B.某国有煤矿招聘井下作业矿工,要求应聘者为男性
C.某公司招聘普通文员,要求应聘者为未婚女性
D.某高校招聘教师,新聘教师若有本地户口安家费为1
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