内科护士劳动合同5篇.docx

内科护士劳动合同5篇

篇1

内科护士劳动合同

一、双方当事人

甲方（雇主）：______医院

乙方（雇员）：______（身份证号码：________）

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的工作安排，认真履行内科护士的工作职责，包括但不限于患者的病情观察与记录、医嘱执行、药品配药、协助医生进行检查和治疗等工作。

2.乙方应保证工作时精神饱满、态度友好、言行得体，遵守医院相关规章制度，维护医院的声誉。

3.乙方应按时参加科室例会、培训等活动，不得迟到早退。如有特殊情况不能履行工作，需提前请假并经甲方批准。

4.乙方在工作期间应保护患者隐私，不得擅自泄露患者信息，不得对患者进行不当言行，不得对患者进行任何形式的虐待。

5.乙方应认真学习业务知识，提高专业技能，积极参加岗位培训等活动，不得因工作疏忽、玩忽职守导致患者受损。

6.乙方应协助甲方完成其他工作任务，保证医疗秩序的正常运行。

7.乙方在工作期间，遇到工作问题需及时向科室主任汇报，共同解决。

8.乙方应保管好自己的工作证件、工作设备和护士服装等。

9.乙方不得私自接受病人私人医嘱，不得在医疗行为上违法违规，如有违反，需承担相应的法律责任。

10.乙方应遵守医院和相关法律法规，执行医生的医嘱，维护患者的利益。

11.工作时间：每天8小时，周末有加班情况需自愿参加。

12.工作地点：______医院内科病房。

13.工作时间：自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、报酬待遇

1.乙方的工资待遇为人民币______元/月，经过双方协商一致后支付工资。

2.工资支付日为每月______日。乙方应提供个人的工资卡号，由甲方将工资转至该账户。

3.乙方应遵守国家相关税收法律法规，按时缴纳个人所得税。

四、工作条件

1.甲方应提供乙方工作所需的必备设备、药品和器械。

2.甲方应对乙方提供良好的工作环境，保障乙方正常工作。

3.甲方应为乙方购买社会保险，包括但不限于养老、医疗、工伤、失业和生育保险。

4.甲方应按照国家相关规定为乙方提供带薪年假、病假等福利。

五、其他事项

1.乙方因工作需要需要外出进修学习等情况，应提前向甲方申请，并得到甲方同意后方可离开工作岗位。

2.乙方在工作中如有损坏公物的情况，应当承担相应修复或赔偿责任。

3.乙方在职期间有违反劳动合同的行为，甲方有权终止劳动合同。

4.劳动合同有效期届满前，双方应提前______日协商续签或解除劳动合同。

本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：______医院

乙方签字：____________

日期：______年______月______日

篇2

内科护士劳动合同

甲方（雇主）：________________________

乙方（雇员）：________________________

鉴于甲方需要在其医院/诊所从事内科护士的相关工作，乙方愿意接受甲方的聘用，经双方友好协商，达成以下协议：

第一条工作内容

1.乙方同意接受甲方安排的相关内科护理工作，包括但不限于对患者的检查、治疗、护理、记录和指导。

2.乙方应按照相关规程和标准执行工作，确保医疗工作的质量和效果。

第二条工作时间及地点

1.乙方工作时间为______小时/周，具体工作时间由甲方安排。

2.工作地点为甲方指定的医院/诊所内科护理部门。

第三条工资及福利

1.乙方的基本工资为______元/月，具体工资根据实际工作量和工作质量考核而定。

2.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

第四条工作要求和规范

1.乙方应具备相关内科护理专业知识和技能，保持良好的职业道德和工作态度。

2.乙方应接受相关培训和学习，不断提高自身专业水平。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，维护医院/诊所的形象和声誉。

第五条保密义务

1.乙方应保守医院/诊所的商业秘密和患者隐私信息，严禁泄露给外部机构和个人。

2.乙方因工作需要接触的保密资料和信息，离职后应做好相关清理工作，确保信息安全。

第六条惩罚措施

1.若乙方违反本合同约定，造成损失或影响，甲