北京市事业单位招聘面试题含答案.docVIP

北京市事业单位招聘面试题含答案.doc

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北京市事业单位招聘面试试题

1.优点边缘是缺点,你怎么了解?

【答案示例】从哲学角度去谈,就是说任何事情都要把握一个度,过犹不及,本质就会随之改变。比如谦虚是美德,不过太过谦虚就不好了,给人没有自信感觉,而且不利于表现工作能力。尤其在外国人眼里,太过谦虚就是没有能力表现。

2.请你谈一谈领导者应该怎样对待缺点较多、能力较差下属。

【答案示例】(1)领导者对待下属应该遵照平等、民主和宽容标准,有时还应遵照主动负担责任标准。(2)领导者必须真诚关爱全体下属,尊重他们人格,保护他们自尊心,对犯了错误或表现较差尤应尤其表示关切,切忌当众呵斥或者欺侮下属。(3)领导者不要断然把下属分成好和坏两类。陈云说过,在革命队伍里,无一人不可用,关键在于扬其长而避其短,适才适用,以及在工作中注意加以培养。4)知道换位思索。领导者应该把自己置身于下属这个位置,假如是你,你希望你领导怎样对待你?

3.有些人说“成功对人是有益”,也有些人说“失败对人是有益”。请你谈谈对此看法。

【答案示例】(1)成功是对努力一个回报,一个必定,能使人们认识到本身价值,对本身是一个动力,能激发人们继续创新、学习勇气!(2)失败对人是有益。俗话说“失败乃成功之母”,它给予人们更多是经验与坚韧顽强精神,能激发人们不屈斗志。作为一名公务员,(3)应该用正确心态去处理成功与失败,做到胜不骄,败不馁!

4.你对“不在其位,不谋其政”有何看法?

【答案示例】(1)国家兴亡,匹夫有责。不论是哪行哪业人,只要是我们中国公民,不论是否有官位,都要关心国家大事。“事不关己,高高挂起”是不负责态度。(2)谋其政并不等于强行干涉和影响,而是一个对人对事负责任表现!民众拥有对机关等监督权利,为了尽快地把我国建设成为一个民主法治国家,必须人人行使民主监督权利,这同时也是一个义务。公民应该经过这种方式来参加国家、社会和公共事务。3)在单位也应该如此,每个人该关心、参加本单位事务,作为领导该集思广益,作为职员也应主动响应,当然在意见不被采纳时,应该遵照执行上级命令。这一样表现一个纪律观念问题。

5.有些人说:腐败是经济润滑剂。你怎么看?

【答案示例】(1)假如腐败是经济润滑剂,它对社会进步、经济发展有重大贡献,那么反腐败就是错误。但现今国际上,全部发达国家在抓经济同时,反腐败也紧抓不放。这说明,腐败不但对经济发展起不到任何主动作用,还是经济发展绊脚石。(2)腐败不是经济润滑剂,而是社会大毒瘤与癌细胞,它侵袭着我们社会健康肌体,危害着国家发展事业。就象厦门远华走私案件,表面似乎给厦门经济带来了一定推进力。不过,在远华走私最猖狂时候,也是我国石化行业亏损最厉害时候,它混乱了市场秩序,给我国财政收入带来了数以百亿计损失。所以,反腐败势在必行。3)作为公务员,更应以史为鉴,在腐败问题上保持清醒认识,树立正确人生观、价值观、利益观、地位观与权力观,紧记为人民服务宗旨,勤政为民,廉洁奉公。

6.“谁在背后不议人,谁人背后无人议”,对此你是怎么了解?

【答案示例】(1)这是一个客观存在事实,每个人都得面对它,正视它。(2)每个人首先应约束自己,不在背后议论他人,尤其是他人缺点和隐私,这是不道德,它不利于大家和睦相处。(3)他人对自己议论,假如无大碍,抱以“有则改之,无则加勉”态度,用不着一味追究。假如包括重大问题,应该在适当场所给予指出。一个单位假如背后议论现象太严重,(4)则应讲明利弊,以正风气。

7.江泽民同志提出要“依法治国、以德治国”,请谈谈你认识。

【答案示例】(1)从治理国家角度来说,法治和德治从来都是相辅相成,相互促进。法治属于政治建设,属于政治文明;德治属于思想建设,属于精神文明。所以,二者缺一不可,不可偏废。(2)江泽民同志曾强调,我们在建设有中国特色社会主义法制,发展社会主义市场经济过程中,要坚持不懈地加强社会主义法制建设,依法治国。同时,也要坚持不懈地加强社会主义道德建设,以德治国。

8.你对反腐败问题怎么看?

【答案示例】腐败问题是一个政治性问题。党风正则民风纯,腐败堕落则必定背离党宗旨,为人民服务也就成了一句空话,腐败分子也必将被人民群众所唾弃。所以,反腐败是必定。假如腐败问题得不到根本处理,我国在社会主义当代化建设道路上,必将遭受严重挫折,甚至是亡党亡国!

9.现在,社会出现一个现象,大城市人才过多,而中小城市尤其是偏远山区人才缺乏。你认为形成这种现象原因是什么?

【答案示例】(1)受经济利益驱使。大城市相对经济发达、条件优越、待遇丰厚等,这些直接诱惑他们向大城市涌动。(2)人生观、价值观牵引。有人认为只有到大城市方能施展拳脚,实现理想;才能充分表现自己人生价值。

10.“法不责众”是各级领导经常碰到令人头疼问题。

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