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学校政务公开工作计划

CATALOGUE目录工作背景与目标组织架构与职责划分信息公开内容及渠道建设制度建设与规范管理宣传教育与培训提升总结回顾与展望未来

CHAPTER工作背景与目标01

促进公众参与政务公开为公众提供了参与政府决策和管理过程的机会，有助于促进政府决策的民主化和科学化。防止腐败现象政务公开能够监督政府行为，防止腐败现象的发生，维护社会公正和公平。提高政府透明度政务公开是现代政府治理的重要原则，有助于提高政府决策和管理的透明度，增强公众对政府的信任。政务公开现状及意义

学校政务公开能够展示学校的办学理念和成果，提升学校的形象和知名度。提升学校形象加强师生参与推动学校发展学校政务公开有助于师生更好地了解学校运作情况，促进师生参与学校管理和决策。学校政务公开能够吸引更多的社会资源关注学校发展，推动学校教育教学质量的提升。030201学校政务公开工作重要性

目标制定全面、系统、可操作的学校政务公开工作计划，明确政务公开的内容、方式、时间和责任人，确保政务公开的顺利实施。预期成果通过政务公开的实施，提高学校管理的透明度和民主化水平，增强师生和社会对学校的认同感和满意度。同时，为学校发展营造良好的社会环境和舆论氛围。制定计划目标与预期成果

CHAPTER组织架构与职责划分02

校长或党委书记，负责全面领导政务公开工作。组长分管副校长，协助组长推进政务公开工作。副组长各部门负责人，负责本部门政务公开工作的具体实施。成员成立政务公开领导小组

办公室负责政务公开工作的组织协调、监督检查和考核评价。宣传部负责政务公开信息的发布、更新和维护，以及对外宣传工作。教务处负责公开教学计划、课程设置、考试安排等教学管理信息。学生处负责公开学生管理、奖惩制度、学生服务等方面的信息。财务处负责公开学校经费收支、预算决算等财务信息。后勤处负责公开学校基础设施建设、维修维护等后勤保障信息。明确各部门职责与任务分工

建立定期会议制度领导小组定期召开会议，研究解决政务公开工作中的问题，部署下一阶段工作。加强部门间沟通协作各部门之间要加强沟通联系，及时共享信息，确保政务公开工作的顺利推进。强化监督检查办公室要加强对各部门政务公开工作的监督检查，发现问题及时督促整改落实。加强协调配合，形成工作合力

CHAPTER信息公开内容及渠道建设03

03制定信息公开指南，明确信息公开的申请、受理、审查、处理、答复等流程。01梳理学校各部门信息公开内容，明确公开事项的名称、内容、依据、时限等要素。02编制学校信息公开目录，方便公众查询和监督。编制信息公开目录和指南

建设学校官方网站，设立政务公开专栏，集中发布各类政务信息。利用微博、微信等新媒体平台，及时发布重要政务信息和政策解读。设立学校信息公开查询点，提供现场查询和咨询服务。完善信息公开渠道和平台

加强信息发布审核和保密审查01建立信息发布审核机制，确保发布的信息准确、权威、及时。02加强保密审查，对涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的信息进行严格把关。建立信息发布责任追究制度，对违反规定发布信息的行为进行严肃处理。03

CHAPTER制度建设与规范管理04

建立政务公开工作领导小组，明确各部门职责分工，形成工作合力。定期召开政务公开工作会议，及时研究解决工作中的问题，推动工作深入开展。明确政务公开工作的目标、原则、内容和要求，确保各项工作有章可循。制定政务公开工作制度

规范信息公开申请处理流程01制定信息公开申请受理、审查、处理、答复等环节的规范流程，确保申请处理及时、准确、规范。02建立信息公开申请登记制度，对收到的申请进行登记、分类，方便后续处理。03明确信息公开申请的处理时限，确保在规定时限内给予申请人答复。

加强监督检查和考核评价建立政务公开工作监督检查机制，定期对各部门政务公开工作进行检查，发现问题及时督促整改。制定政务公开工作考核评价标准，对各部门政务公开工作进行评价，并将评价结果纳入部门绩效考核。加强社会监督，通过媒体、网络等渠道及时公开政务信息，接受社会监督和评价。

CHAPTER宣传教育与培训提升05

制定政务公开宣传计划，明确宣传目标、内容、形式和时间安排。利用学校官网、微信公众号、宣传栏等渠道，发布政务公开相关信息，提高师生知晓率。定期组织政务公开主题活动，如知识讲座、互动问答等，增强师生对政务公开的理解和认识。010203加强政务公开宣传教育

开展业务培训，提高工作能力030201针对学校政务公开工作人员，开展业务培训，包括政策法规、业务知识、操作技能等方面。邀请相关领域的专家或上级部门领导进行授课，提高培训的针对性和实效性。通过案例分析、模拟演练等方式，加强实践操作能力的培养，提高工作人员应对复杂问题的能力。

123建立师生参与政务公开的机制，如设立意见箱、定期召开座谈会等，收集师生对政务