楼面部工作流程表样本.docVIP

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第二节楼面部工作步骤表

楼面部工作步骤表

楼面:楼面经理

时间

工和内容

例会性工作

标准

随机性工作

标准

10:00—10:30

经理餐时间

10:45—11:00

督导职员餐后恢复台面工作及开班前例会

《餐前例会制度》

11:00—11:30

督导各区域管理人员就岗,并依据订餐作开市准备,已达成准备迎接高峰期到来

《楼面部制度》

《职员手册》

管理人员考勤

《每个月排班表》及《考勤制度》

11:30—11:50

抽查各区域卫生情况

检验职员仪容仪表等是否合格

《开市卫生标准》

和职员进行沟通

11:50—14:00

督导每个部门按质按量完成接待工作1)处理特殊投诉2)随机督导员工精神面貌3)检验当区域控专场情况4)处理特殊问题5)参与VIP接待

楼面部服务标准

跟进背景音乐、照明等,硬件设备是否完善、到位

14:00—16:00

中午值班1)处理特殊投诉2)督导员当区域成本控制。如:关灯等3)督对收市是否按标准4)检验各区域值班情况并督导其精神面貌

和职员进行沟通

16:00—16:30

经理餐时间

和各部门沟通,保持顺畅

16:35—17:00

督导营业情况及开营业楼面大例会强调关键问题如:VIP等

例会制度

17:00—17:10

参与当区域小例会,讲过反复问题

例会制度

17:10—17:30

抽查当区域卫生并检验各位管理人员是否到位

卫生标准

17:30—17:45

反复跟进11:45—14:00工作内容

楼面部服务标准

20:45—收市

开经理例会,并检验收尾是否按标准及成本控制

收市标准

完成工作,跟进次日关键接待,坚持每日一访

楼面部工作步骤表

岗位:传菜领班

时间

工作内容

例行性工作

标准

随机性工作

标准

9:25—10:00

检验职员考勤、仪容仪表、率领职员做好卫生及餐前准备工作

以《排班表》为标准

1检验职员站姿

2跟进经理餐菜式。

3抽查职员对菜品知识了解

参考《营业楼面制度标准》

10:00—10:30

职员餐时间

职员餐制度

10:45—11:30

1检验卫生及餐前准备工作

《开市卫生检验表》及《餐前准备工作表》

1检验职员站姿

《营业楼面制度标准》

2维持传菜部纪律

2看订餐准备好需要事宜如:VIP,宴会

订餐表及宴会通知单

3抽查职员对菜品知识了解

4和职员谈心,立即了解她们心中想法。

11:30—13:30

1着手划单,看单控制出品

上菜程序标准

帮助楼面工作如排有婚宴帮忙清场、恢复台形、收脏餐等

2和厨房、营业楼面进行良好沟通

3处理菜品事件

奖罚制度

16:35—17:10

参与营业楼面部大例会及部门小例会

例会制度

对昨天表现突出职员进行表彰

17:10—17:30--

反复10:45—11:30工作

17:30—21:00

反复11:30—13:30工作

21:00—收市

1率领职员做好收市工作

收市工作标准

协肋楼面收市工作如安排

2做好收市盘点工作并统计

传菜员收脏餐等

协肋楼面留好晚班夜宵

楼面部工作步骤表

岗位:二楼领班领班

时间

工作内容

例行性工作

标准

随机性工作

标准

9:25—9:30

按时召开区域小例会,了解应到和实到人数,对昨日盘点数量进行查对

《营业楼面例会制度》

盘点表

抽问昨天例会内容,本周关键性工作

9:30—10:00

1检验晚市收市工作,并采取对应补充方法

2工作分配是否合理,进行调整

3检验备用物品是来、否充足

4检验灯光要地营业前确保正常

5检验台面卫生

6安排职员领取洁净布草确保营业期间政党使用

《楼面卫生检验标准》

通知经理餐值班人员准备就绪,替班人员安排

值班表

10:00—10:30

职员餐时间

《职员餐制度》

督导职员餐秩序

10:30--10:40

恢复经理餐台面

《楼面服务技能标准》

检验职员状态,立即清场

用餐时间标准

10:45—10:40

1召开A班例会

2学习估清和订餐

3检验服务员仪容仪表

4传达例会各区域卫生

6开市准备工作

《例会统计》

《职员手册》

《楼面卫生检验标准》

安排值班人员对空岗填补(迎接客人)

迎客标准

11:30—11:50

1服务员站位标准姿势

2维持当区秩序

3率领服务员主动主动迎客

站位标准

纪律要求

迎客标准

安排新来职员练习托盘,卫生不到位地方继续跟进

新职员培训手册

卫生标准

11:50—12:30

1B班上岗

2餐中盯台场巡台

3服务细

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