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资格证聘用合同3篇

篇1

资格证聘用合同

一、合同双方

甲方：____________________（公司名称）

乙方：____________________（甲方需求的资格证持有者）

二、合同内容

为了保证公司经营管理的正常运转，甲方特聘用乙方作为公司的资格证持有者，双方根据自愿、平等、诚实信用的原则，达成如下协议：

1.聘用内容：乙方将公司要求的相关资格证证书（如执业资格证、特种作业证等）出示给公司，作为资格证持有者，负责公司在相关领域的业务工作。

2.聘用期限：本合同自双方签署之日起生效，至____________________（具体日期）终止。

3.工作内容：乙方将按照甲方的安排，认真负责地完成所属领域的工作，遵守公司的各项规章制度，维护公司的形象。

4.报酬待遇：甲方按照公司的薪资标准向乙方支付工资和各项福利待遇，具体金额双方另行协商确定。

5.保密责任：乙方在公司任职期间应当对公司的商业秘密和经营信息进行保密，禁止泄露给任何第三方。

6.合同解除：若因乙方原因导致公司遭受重大经济损失或其他严重后果，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应责任。

7.其他约定：双方如有其他特殊约定，应另行签订书面协议，对本合同的解释和执行具有同等效力。

三、合同变更和解释

1.本合同如有变更需求，需双方经过协商一致，签署书面协议后方可生效。

2.本合同的解释权属于双方共同拥有，若有争议，应当通过友好协商解决。如协商未果，应提交相关部门处理。

八、生效条款

本合同一式两份，由双方各执一份，不得转让、借用。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：______________日期：______年______月______日

乙方（签字）：______________日期：______年______月______日

本合同一经双方签字盖章即生效，各项内容对双方均具有约束力。如有违反，应当承担相应法律责任。愿双方共同遵守合同的规定，共同努力，共同发展。

篇2

资格证聘用合同

一、甲方：_______________（以下简称“公司”）

地址：_______________

法定代表人：_______________

联系电话：_______________

二、乙方：_______________（以下简称“员工”）

身份证号码：_______________

联系电话：_______________

三、根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实原则，经友好协商，就员工出具的相应资格证书，在公司从事相应岗位工作签订如下《资格证聘用合同》（以下简称“本合同”）。

四、本合同有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

五、员工资格证明牌

1.员工持有的资格证明为____（资格证名称），证书编号为____，颁发机构为____，有效期截至____年__月__日。

2.员工须妥善保管自己的资格证明，不得将证明交由他人使用。

3.如有资格证明被损坏、遗失、过期，员工应及时向发证机关补办或更新资格证明。

六、工作内容

1.员工应按照所拥有的资格证明的职责范围，在公司从事相应的工作，履行职责。

2.员工要认真履行工作职责，服从公司的管理和安排，保守公司的商业秘密。

3.员工在工作期间产生的任何著作权、专利权等知识产权均归公司所有。

七、工资待遇

1.员工的工资待遇按照公司制定的工资方案执行。

2.员工应按时参加公司开展的培训、考核等活动，如有考核不合格，公司有权对员工的工资待遇进行调整。

八、保险待遇

1.公司应为员工购买相关的社会保险，如养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等。

2.员工在工作期间因公受伤、患病，公司应负担相应的医疗费用和工伤赔偿。

九、合同解除

1.本合同有效期届满或者员工另有工作安排，员工有权不续签本合同。

2.如员工实施违法行为、严重违反公司规章制度，公司有权解除本合同。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方友好协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司）：________________

年月日