教师岗位聘任合同书模板2024年通用.docx

教师岗位聘任合同书模板2024年通用.docx

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

编号:__________

教师岗位聘任合同书模板2024年通用

甲方:___________________

乙方:___________________

签订日期:_____年_____月_____日

教师岗位聘任合同书模板2024年通用

合同目录

第一章:总则

1.1合同签订主体

1.2合同效力

1.3合同解释权

第二章:聘任岗位与职责

2.1聘任岗位

2.2岗位职责

2.3岗位职责调整

第三章:合同期限

3.1合同期限

3.2续签条件

3.3提前终止合同条件

第四章:薪资待遇

4.1基本工资

4.2奖金

4.3福利待遇

4.4薪资调整

第五章:工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

5.3加班规定

第六章:培训与发展

6.1培训机会

6.2专业发展

6.3培训费用

第七章:保密与知识产权

7.1保密义务

7.2知识产权归属

第八章:劳动争议解决

8.1劳动争议解决方式

8.2仲裁程序

8.3法律适用

第九章:合同变更、解除和终止

9.1合同变更

9.2合同解除

9.3合同终止

第十章:违约责任

10.1违约行为

10.2违约责任

第十一章:其他约定

11.1社会保险

11.2公积金

11.3劳动合同的保管

第十二章:合同的签订与生效

12.1签订程序

12.2合同生效条件

第十三章:附则

13.1合同修改和补充

13.2合同解除和终止后的待遇

13.3合同的废止

第十四章:附件

14.1相关法律法规

14.2岗位职责描述

14.3薪资结构表

14.4培训计划

合同编号_______

第一章:总则

1.1合同签订主体

1.1.1甲方(学校名称):____________

1.1.2乙方(教师姓名):____________

1.2合同效力

1.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.2.2本合同有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.3合同解释权

1.3.1本合同的解释权归甲方所有。

第二章:聘任岗位与职责

2.1聘任岗位

2.1.1乙方担任的岗位为:____________。

2.2岗位职责

2.2.1.1教学工作:____________

2.2.1.2科研工作:____________

2.2.1.3社会服务:____________

2.2.1.4其他职责:____________

2.3岗位职责调整

2.3.1甲方可以根据学校教学、科研等工作需要,调整乙方的岗位职责。

第三章:合同期限

3.1合同期限

3.1.1本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

3.2续签条件

3.2.1.1教学、科研成果显著。

3.2.1.2遵守国家法律法规和学校规章制度。

3.3提前终止合同条件

3.3.1.1乙方严重违反国家法律法规和学校规章制度。

3.3.1.2乙方连续两年教学、科研成果未达到约定标准。

第四章:薪资待遇

4.1基本工资

4.1.1乙方的基本工资为:____元/月。

4.2奖金

4.2.1乙方根据教学、科研成果可以获得相应的奖金。

4.3福利待遇

4.3.1乙方享受国家规定的节假日、寒假、暑假等福利待遇。

4.4薪资调整

4.4.1乙方的薪资根据国家政策和学校规定进行调整。

第五章:工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.1.1乙方的工作时间为:每周____小时,每天____小时。

5.2休息休假

5.2.1乙方按照国家规定享受带薪年假、病假、事假等休息休假。

5.3加班规定

5.3.1乙方加班按照国家规定支付加班费。

第六章:培训与发展

6.1培训机会

6.1.1甲方应为乙方提供____次的培训机会,包括国内外的研讨会、培训班等。

6.2专业发展

6.2.1甲方支持乙方进行____项目的专业发展,并提供相应的资金支持。

6.3培训费用

6.3.1乙方的培训费用由甲方承担。

第七章:保密与知识产权

7.1保密义务

7.1.1乙方应对甲方的教学、科研、管理等方面的商业秘密和知识产权予以保密。

7.2知识产权归属

7.2.1乙方在合同期间创造的知识产权归甲方所有。

第八章:劳动争议解决

8.1劳动争议解决方式

8.1.1双方在履行合同过程中发生的劳动争议,应通过友好协商解决。

8.1.

文档评论(0)

133****1836 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档