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六盘水事业单位人员聘用合同3篇

篇1

六盘水市事业单位人员聘用合同书

为了明确事业单位与人员之间的权利义务，规范人员聘用行为，保障双方合法权益，特制定本合同书。请各位签字盖章后生效。

一、甲方：六盘水市某某事业单位（以下简称事业单位）

地址：六盘水市某某街道123号

法定代表人/负责人：某某

电话：12345678910

乙方：甲乙方聘用的人员（以下简称人员）

姓名：某某

身份证号：123456789101112

联系电话：98765432101

所在单位：事业单位某部门

入职日期：2022年1月1日

二、甲方聘用乙方为事业单位某部门的职务为职员，薪酬待遇为XXX元/月。聘用期限从入职日期起至合同终止。

三、乙方应当认真履行工作职责，服从工作安排，做到守时、守纪、守法，维护事业单位形象，保守事业单位的商业秘密，不得泄露给外界。乙方应当尊重事业单位的领导和同事，维护事业单位的正常秩序和办公环境。

四、甲方有权对乙方进行工作考核，根据乙方的工作表现进行奖惩，发现乙方工作中存在严重失职、玩忽职守等情况，甲方有权终止合同。

五、乙方在合同有效期内有以下情形之一的，合同即时终止：

（一）因工作失职、违纪违法，被法律追究责任；

（二）解除与事业单位的劳动合同；

（三）其他违反劳动纪律行为。

六、因本合同引起的一切争议，甲乙双方协商解决，如协商不成，可根据相关法律规定解决。

七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

日期：2022年1月1日

六盘水市某某事业单位人员聘用合同书

人员入职日期：_____________

人员姓名：_____________人员身份证号：_____________

一、聘用单位：六盘水某某事业单位

二、聘用人员：某某

三、聘用职务：职员

四、薪酬待遇：XXX元/月

五、聘用期限：自_____年____月_____日起至合同终止

六、聘用条件：

1.遵守事业单位的规章制度，服从工作安排；

2.保守事业单位内部信息，不得泄露给外界；

3.尊重事业单位的领导和同事，维护单位形象；

4.工作期间不得从事与本职工作无关的活动。

七、工作考核：

1.事业单位有权对人员进行工作考核；

2.对于表现突出的人员可给予奖励，对于表现不佳的人员可给予处分；

3.严重失职、玩忽职守等情况需终止合同。

八、合同终止：

1.本合同有效期届满，双方经协商可续签；

2.本合同期间，乙方有以下情形之一的，合同即时终止：

（1）因工作失职、违纪违法，被法律追究责任；

（2）解除与事业单位的劳动合同；

（3）其他违反劳动纪律行为。

九、争议解决：本合同一切争议，由双方当事人协商解决，如协商不成，可依法申请仲裁或诉讼解决。

十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日生效。

聘用单位：聘用人员：

日期：_______________日期：_______________

篇2

六盘水市事业单位人员聘用合同

一、合同双方

甲方：六盘水市事业单位（下称“用人单位”）

乙方：被聘用人员（下称“聘用人员”）

二、合同目的

为规范六盘水市事业单位人员的聘用行为，明确用人单位和聘用人员的权利和义务，保障双方合法权益，特制定本合同。

三、聘用岗位及条件

1.聘用岗位：聘用人员担任用人单位指定的岗位，履行相关工作职责。

2.聘用条件：聘用人员需符合用人单位规定的聘用条件，具备相应的岗位任职资格和能力。同时需遵守用人单位规章制度和相关法律法规。

四、工作内容

1.聘用人员应根据用人单位的安排，认真履行岗位职责，完成工作任务。

2.聘用人员需遵守用人单位的工作纪律，保守用人单位的商业秘密，不得泄露公司机密信息。

五、工资和福利待遇

1.聘用人员的工资和福利待遇将按照用人单位的规定执行，享受法定的社会保险和福利。

2.若有特殊情况需要调整工资和福利待遇，需经双方协商一致后方可执行。

六、劳动合同期限及解除

1.劳动合同期限：本次聘用合同自XX年XX月XX日起生效，至