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2020用工协议书范本3篇

篇1

2020用工协议书范本

甲方（单位名称）：_____________

地址：_____________邮编：_____________

法定代表人/负责人：_____________

联系电话：_____________

乙方（员工姓名）：_____________

性别：_____________身份证号码：_____________

联系电话：_____________

为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲、乙双方达成以下协议：

一、工作内容

1.乙方接受甲方的安排，从事岗位为_____________，具体工作内容为_____________。

2.乙方需遵守甲方的管理制度和工作规定，服从公司领导的安排。

3.乙方应认真履行职责，维护公司形象，提高服务质量。

二、费用及发放

1.乙方每月工资为_____________元整，工资发放日为每月的_____________日。

2.乙方薪资由银行转账发放，发放方式为_____________。

3.乙方工作期间如有额外津贴或奖金等，需公司确认后方可发放。

三、工作时间

1.乙方每周应按照公司规定工作小时数，具体工作时间为每天上午_____________时至下午_____________时。

2.在公司安排加班工作时，乙方应积极配合，并按照国家有关规定享受加班工资。

四、保险及福利

1.甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金，确保乙方的权益。

2.乙方享有公司规定的各项福利，包括节假日福利、年终奖等。

五、工作态度

1.乙方应服从公司管理，积极工作，不得对公司形象造成损害。

2.乙方应保守公司的商业机密，不得泄露公司重要信息。

3.乙方应遵守公司规章制度，不得以任何理由擅自请假或迟到早退。

六、协议期限解除

1.本协议自双方签署之日起生效，协议期限为_____________年。

2.乙方在试用期内如有违规行为，甲方有权解除本协议。

3.乙方提前两周通知公司，经公司同意并按照公司规定办理相关手续，可以解除本协议。

七、其他约定事项

1.本协议内容如有变动，需双方协商一致并签署书面变更协议。

2.乙方如需请假或调休，需提前向公司请示并经公司同意后才能生效。

3.本协议未尽事宜，双方可根据实际情况另行协商解决。

甲方（单位名称）：_____________

（盖章）

法定代表人/负责人：_____________

乙方（员工姓名）：_____________

签字日期：_____________

本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等效力。

签署地点：_____________

签署日期：_____________

篇2

用工协议书范本

甲方：（公司名称）

乙方：（员工姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等互利、公开、公平的原则，经双方友好协商一致，达成以下协议：

一、工作岗位及职责

1.乙方将于【入职日期】起，担任甲方公司【职位名称】一职，履行以下职责：

2.乙方应按照公司工作安排，认真履行工作职责，保守公司的商业机密和技术秘密等，不得私自泄露公司信息。

3.乙方应服从公司管理，遵守公司规章制度，认真执行公司各项制度。如有违规行为，应承担相应的责任。

4.乙方应积极主动地学习和提升自己的专业能力，以保证更好地完成工作任务。

二、工作时间和地点

1.乙方每周工作时间为【工作日】，上班时间为【上班时间】，下班时间为【下班时间】。具体的工作时间由甲方根据实际情况制定，并包括必要的加班安排。

2.工作地点为甲方公司所在地，如需出差或调动，应听从公司安排。

三、薪酬待遇

1.乙方的月工资为【工资金额】元，包括基本工资、绩效奖金等，并根据工作情况和公司政策适时进行调整。

2.乙方应按时领取工资，并认真核对发放明细，如有问题应及时向公司人力资源部门进行反馈。

3.具体的薪酬结构和奖金发放政策由公司单独制定。

四、保险和福利

1.公司将为乙方缴纳社会保险和住房公积金，并按规定为乙方购买工伤保险等。

2.公司将按照国家法律法规的要求提供乙方所需的其