秀屿区人才合作协议书模板.docx

甲方：秀屿区人民政府

乙方：[合作企业/机构名称]

鉴于：

1.甲方秀屿区人民政府（以下简称“甲方”）致力于建设高素质人才队伍，推动区域经济高质量发展，提升产业竞争力。

2.乙方[合作企业/机构名称]（以下简称“乙方”）在[行业领域]领域具有丰富的经验和资源，愿意与甲方合作，共同推动人才引进、培养和利用。

3.双方本着平等互利、优势互补、共同发展的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合作目标

1.共同打造高素质人才集聚区，提升秀屿区整体人才竞争力。

2.促进产业转型升级，推动区域经济高质量发展。

3.为乙方提供人才发展平台，助力企业创新发展。

二、合作内容

1.人才引进

-甲方为乙方提供人才引进政策支持，包括但不限于：

-人才住房保障；

-子女教育保障；

-人才医疗保健；

-人才创新创业扶持。

-乙方根据甲方政策，推荐符合条件的高层次人才、急需紧缺人才到秀屿区工作。

2.人才培养

-甲方与乙方合作开展人才培养项目，包括但不限于：

-企业内部培训；

-专业技能培训；

-创新创业培训；

-企业文化培训。

-乙方根据甲方需求，为秀屿区企业提供人才培训服务。

3.人才交流

-甲方与乙方共同举办人才交流活动，包括但不限于：

-人才论坛；

-人才招聘会；

-人才项目路演；

-人才科技成果转化对接。

-乙方积极参与甲方组织的各类人才交流活动。

4.人才服务

-甲方为乙方提供人才服务工作，包括但不限于：

-人才信息咨询服务；

-人才政策解读；

-人才落户服务；

-人才维权服务。

-乙方积极配合甲方开展人才服务工作。

三、合作期限

本协议有效期为[合作期限]，自双方签字盖章之日起生效。

四、权利与义务

1.甲方权利与义务

-甲方有权要求乙方按照协议约定提供人才服务。

-甲方有义务为乙方提供政策支持和人才服务。

2.乙方权利与义务

-乙方有权要求甲方按照协议约定提供政策支持和人才服务。

-乙方有义务按照协议约定开展人才引进、培养和利用工作。

五、违约责任

1.若甲方未按照协议约定提供政策支持和人才服务，乙方有权要求甲方承担违约责任。

2.若乙方未按照协议约定开展人才引进、培养和利用工作，甲方有权要求乙方承担违约责任。

六、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向秀屿区人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

代表人（签字）：

日期：

乙方（盖章）：

代表人（签字）：

日期：

附件：

1.人才引进政策文件

2.人才培养计划

3.人才交流计划

4.人才服务细则

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本模板为秀屿区人才合作协议书的基本框架，具体内容可根据实际情况进行调整。双方在签订协议前，应充分协商，确保协议内容符合双方利益。