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高级销售劳动合同模板
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,就乙方担任甲方高级销售人员事宜,达成如下协议:
一、岗位及工作内容
1.1乙方担任甲方高级销售人员,负责__________(具体工作内容)。
1.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和调度。
1.3乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。
二、劳动合同期限
2.1本劳动合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.2劳动合同期满,如双方无异议,可以续签。
三、工作时间和休息休假
3.1乙方每周工作__________天,每天工作__________小时。
3.2乙方按照国家规定享有法定节假日休息权利。
3.3乙方根据工作需要在甲方规定的范围内享受年假、病假、事假等休假待遇。
四、劳动报酬
4.1乙方的月工资为人民币__________元(含税),按月支付。
4.2乙方完成甲方规定的销售任务后,按照甲方的销售提成政策享受提成。
4.3乙方如因工作需要在规定范围内产生的费用,按甲方规定予以报销。
五、社会保险和福利待遇
5.1甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2乙方享有住房公积金待遇,甲方按月为乙方缴纳住房公积金。
5.3乙方因病、伤、残、孕等原因需要特殊照顾的,甲方应给予适当关怀和帮助。
六、解除和终止劳动合同的条件
6.1乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(5)因《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(6)被依法追究刑事责任的。
6.2乙方解除劳动合同,应当提前__________天书面通知甲方。
6.3劳动合同期满,双方同意续签的,应提前__________天书面申请。
七、争议解决
7.1双方在签订本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
7.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
八、其他约定
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
8.2本合同未尽事宜,双方可以另行协商补充。
8.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:__________年__________月__________日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件(如有)
4.甲方营业执照副本复印件
5.甲方组织机构代码证复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方销售提成政策文件
8.甲方规章制度
9.甲方保密协议
10.社会保险缴纳证明
11.住房公积金缴纳证明
二、违约行为及认定:
1.乙方在试用期间不符合录用条件
2.乙方严重违反甲方规章制度
3.乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害
4.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或经甲方提出,拒不改正
5.乙方因病、伤、残、孕等原因需要特殊照顾,不服从甲方合理安排
6.乙方提前解除劳动合同未按规定提前通知甲方
7.乙方未按约定完成甲方规定的销售任务
8.甲方未按约定支付乙方工资及提成
9.甲方未按规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金
10.甲方未履行合同约定的其他义务
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。
2.试用期:用人单位和劳动者在劳动合同期内,为互相了解对方是否适合工作岗位,约定期限内双方有权解除劳动合同。
3.销售提成:根据乙方完成的销售业绩,按约定比例支付的额外报酬。
4.商业秘密:不为公众所知悉,能为甲方带来经济利
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