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餐饮业餐厅经理合同
合同编号:__________
甲方(Employer):【全称】
地址:【详细地址】
联系人:【姓名】
联系电话:【电话号码】
电子邮箱:【电子邮箱】
乙方(Employee):【全称】
地址:【详细地址】
联系人:【姓名】
联系电话:【电话号码】
电子邮箱:【电子邮箱】
鉴于甲方是一家合法成立的餐饮企业,愿意聘请乙方担任餐厅经理,负责管理餐厅的日常运营,且乙方愿意接受甲方的聘请,双方为明确双方的权利义务,经友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。
第一条职位与工作内容
1.1乙方担任甲方餐厅的经理,负责餐厅的整体运营管理,包括但不限于人员管理、服务质量、成本控制、营销推广等工作。
1.2乙方应全面遵守国家的法律法规,严格执行甲方的各项规章制度,确保餐厅的正常运营。
1.3乙方应保持餐厅的服务质量,提高客户满意度,维护甲方的品牌形象。
第二条合同期限
2.1本合同自【起始日期】起至【终止日期】止,期限为【年数】年。
2.2双方同意,在合同到期前【提前通知期限】个月内,任何一方未提出终止合同的要求,本合同自动续约【续约期限】年。
第三条薪资待遇
3.1乙方在合同期限内的薪资为每月人民币【金额】元(含税),甲方每月【日期】日前支付乙方上个月的工资。
3.2乙方的工作时间按照国家的劳动法规定执行,甲方依法为乙方缴纳社会保险。
3.3乙方如因工作原因需要加班,甲方应按照国家的加班工资规定支付乙方加班费。
第四条业绩奖金
4.1乙方应努力完成甲方设定的业绩目标,如乙方管理的餐厅在合同期限内实现的营业额超过甲方设定的目标,甲方应按照超出部分的【比例】给予乙方奖金。
4.2奖金的支付时间为奖金产生后的【支付时间】个月内。
第五条保密协议
5.1乙方在合同期限内及合同终止后【期限】年内,对甲方的商业秘密、客户资料等保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。
5.2如乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为泄露信息所造成甲方损失的【倍数】。
第六条合同的解除和终止
6.1在合同期限内,任何一方提前终止合同,应提前【通知期限】天书面通知对方。
6.2如乙方严重违反甲方的规章制度或合同约定,甲方有权立即解除本合同。
6.3如因不可抗力因素导致合同无法履行,双方可协商终止本合同。
第七条争议解决
7.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如有争议,双方应友好协商解决。
7.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
第八条其他约定
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(Employer):【全称】
授权代表:【姓名】
签字:【签字】
日期:【日期】
乙方(Employee):【全称】
授权代表:【姓名】
签字:【签字】
日期:【日期】
一、附件列表:
1.甲方(Employer)的营业执照副本复印件
2.乙方(Employee)的身份证复印件
3.甲方提供的餐厅经营许可证复印件
4.乙方提供的相关职业资格证书复印件
5.双方签订的保密协议
6.甲方制定的规章制度文档
7.业绩奖金计算公式说明文档
8.社会保险缴纳证明文档
二、违约行为及认定:
1.乙方未按合同约定履行工作职责,未能达到甲方设定的业绩目标。
2.乙方泄露甲方的商业秘密、客户资料等保密信息。
3.乙方未经甲方同意,私自接受其他公司的聘请或兼职。
4.乙方严重违反甲方的规章制度或合同约定。
5.甲方未按时支付乙方工资及奖金。
6.甲方未依法为乙方缴纳社会保险。
三、法律名词及解释:
1.餐饮业:指提供餐饮服务的行业,包括正餐、快餐、咖啡厅、酒吧等。
2.餐厅经理:指负责餐厅整体运营管理的负责人,负责人员管理、服务质量、成本控制等工作。
3.业绩目标:指甲方根据餐厅的经营计划设定的销售额、客户满意度等目标。
4.保密协议:指乙方在合同期限内及合同终止后一定期限内,对甲方的商业秘密、客户资料等保密信息予以保密的协议。
5.不可抗力:指无法预见、无法避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、社会事件等。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:乙方工作能力不足,甲方设定的业绩目标。
解决办法:甲方应提供培训机会,帮助乙方提升工作能力;乙方应努力学习,提高自己的业务水平。
2.问题:乙方因个人原因无法继续履行合同。
解决办法:双方协商解除合同,并按照合同约定办理相关手续。
3.问题:甲方未按约定支付乙方工资及奖金。
解决办法:甲方应按时支付乙方工资及奖金,如逾期支付,应支付违约金。
4.问题:乙方泄露甲方商业秘密。
解决办法:甲方有权要求乙方停止泄露,并支付违
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