诊所护士招聘合同4篇.docx

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诊所护士招聘合同4篇

篇1

诊所护士招聘合同

为了规范和统一诊所护士的招聘工作,保证诊所医疗服务的质量和高效运转,特制定此《诊所护士招聘合同》,依据相关法律法规和企业内部规章制度,经双方协商一致签订。

一、招聘单位信息

名称:XXX诊所

地址:XXX市XXX区XXX街XXX号

联系电话:XXX-XXXXXXXX

二、应聘人员信息

姓名:XXX性别:X

出生日期:XXXX年XX月XX日民族:XXX

身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX

联系电话:XXX-XXXXXXXXX

三、聘用岗位

聘用岗位:护士

聘用日期:XXXX年XX月XX日

四、薪酬待遇

1.应聘人员薪酬待遇为基本工资+绩效工资+奖金。

2.基本工资:XXXX元/月

3.绩效工资:根据工作绩效考核情况,上浮浮动。

4.奖金:根据诊所经营情况,每月评定发放。

五、工作内容

1.负责患者的护理工作,包括按照医嘱进行护理操作、记录患者情况、配合医生进行检查治疗等。

2.维护医疗设备的日常保养和操作,保持医疗设备的正常运转。

3.协助医生进行医疗操作,保障医疗工作的顺利进行。

4.配合诊所其他部门完成相关工作任务。

六、工作时间及休息

1.工作时间:周一至周五,每天工作8小时,中午休息1小时。

2.加班工资:根据国家法律规定执行。

3.休息时间:每周休息2天,法定节假日按国家规定执行。

4.年假:根据工龄和绩效情况,享受不同天数的年假。

七、福利待遇

1.医疗保险:参加城镇职工基本医疗保险和工伤保险。

2.伙食补贴:根据实际工作情况,提供不同金额的伙食补贴。

3.住房补贴:根据实际情况,提供住房补贴或提供住房。

4.带薪年假:根据工作年限享受不同天数的带薪年假。

八、劳动保护

1.诊所将提供必要的劳动防护用品和培训,保障护士工作的安全与健康。

2.护士应遵守相关法律法规和诊所的相关规定,服从领导安排,保护患者隐私。

九、解除劳动合同

1.双方协商解除劳动合同,需提前30天书面通知对方。

2.一方违反合同条款,经通知后15天内仍未改正的,对方有权解除合同。

3.期满后双方协商续签。

十、其他事项

1.本合同自双方签字盖章生效,至期满终止。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(印章):XXX诊所

乙方(签字):(应聘人员签字)

日期:YYYY年MM月DD日

诊所护士招聘合同示例

同上述合同内容基础上,我们根据实际情况进行了一定修改,以适应不同的诊所护士招聘需求。

一、招聘单位信息

名称:XXX综合医疗中心

地址:XXX市XXX区XXX路XXX号

联系电话:XXX-XXXXXXXX

二、应聘人员信息

姓名:XXX性别:X

出生日期:XXXX年XX月XX日民族:XXX

身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX

联系电话:XXX-XXXXXXXXX

三、聘用岗位

聘用岗位:护士/护理主管

聘用日期:XXXX年XX月XX日

四、薪酬待遇

1.应聘人员薪酬待遇为基本工资+绩效工资+奖金+岗位津贴。

2.基本工资:XXXX元/月

3.绩效工资:根据工作绩效考核情况,上浮浮动。

4.奖金:根据诊所经营情况,每月评定发放。

5.岗位津贴:具体标准根据实际工作情况确定。

五、工作内容

1.负责患者的护理工作,包括按照医嘱进行护理操作、记录患者情况、配合医生进行检查治疗等。

2.维护医疗设备的日常保养和操作,保持医疗设备的正常运转。

3.协助医生进行医疗操作,保障医疗工作的顺利进行。

4.配合诊所其他部门完成相关工作任务。

5.护理主管增加对护士团队的管理和培训工作。

六、工作时间及休息

1.工作时间:周一至周五,每天工作8小时,中午休息1小时。

2.加班工资:根据国家法律规定执行。

3.休息时间:每周休息2天,法定节假日按国家规定执行。

4.年假:根据工龄和绩效情况,享受不同天数的年假。

七、福利待遇

1.医疗保险:参加城镇职工基本医疗保险

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