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总医院开展“五个一”活动效果好

总医院在开展“企业有困难,我该怎么办”大讨

论活动中,结合医院发展实际,组织动员广大干部职

工围绕医院节支降耗、提质增效中心,广泛开展“五

个一”活动,收到较好的效果。

撰写一份“医院有困难,我该怎么办决心书”。

要求每位职工结合岗位实际,通过讨论活动写出一份

战胜困难的决心书。进一步坚定信念,明确态度,从

思想上认清集团公司当前的经营形势和任务。目前,

全院干部职工共撰写“企业有困难,我该怎么办”决

心书1500余份。人人表示,在当前企业困难的情况下,

要敢于牺牲自己的利益,为企业改革发展甘于奉献,

勇于担当、服从大局、争做贡献。

开设一个“科主任谈医院有困难,我该怎么办”

讨论专栏。利用《总院视窗》阵地,开设了讨论活动

专栏,要求临床科室主任站在全局想问题,分析医院

当前面临的形势与任务,理出战胜困难的思路和方法,

拿出解决问题的措施和建议,目前已刊发大讨论体会

文章10多篇。南院区骨科一名主任在文章中说:“在

目前煤炭市场经营形势严峻面前,要树立大局意识,

与企业同舟共济共度难关,理解支持医院各项改革措

施,身体力行,从我做起,从小事做起,努力为医院

提质增效做出新的成绩”。

人人提一条“如何提质增效,减亏增收”合理化

建议。医院设计了专门的征求意见表,发放到每个职

工手中,鼓励职工紧紧围绕“不增加投入,立足现状,

如何提质增效”征集意见建议,为医院创收增效献计

献策。为了保证活动效果,他们对好的合理化建议将

进行表彰奖励,调动职工提合理化建议的积极性。截

止目前,全院干部职工共提出各类建议1500多条。

人人奉献一个工作日。医院把3月1日定为奉献

日,在三个院区以发布倡议书的形式,倡导党员干部、

入党积极分子带头参与到活动中来,不计报酬,讲奉

献,用实际行动支持医院战胜困难。3月1日当天,

三个院区共有1000多名职工义务献工,其中20名医

务人员深入到九龙矿生活区进行义诊,宣传卫生防疫

知识。南院区放射一科组织10多名职工义务打扫卫

生,医技一分会组织科室人员学唱冀中能源之歌“脊

梁”,鼓舞职工士气。

开展人均创效100元活动。紧密结合科室实际,

制定创效办法,在全院开展了“提质增效做贡献,争

创首季开门红”劳动竞赛活动,努力实现“全院增收

15%,人均增收100元”的目标。广大干部职工积极

.

投入到竞赛活动中,掀起了争当创效明星、节支明星、

节约明星,人人争做贡献的竞赛热潮。前两个月全院

营业额比去年同期增收200多万元。

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