机器人行业劳动合同样本.docx

行业劳动合同样本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方从事行业相关工作事宜，经双方协商一致，特订立本劳动合同，以便共同遵守。

一、劳动合同期限

1.本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.双方协商一致，可以提前解除或者终止本劳动合同。

3.乙方在试用期内的表现，视为甲方对其是否符合岗位要求的考核。试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容

1.乙方在甲方的安排下，从事行业相关工作，包括但不限于研发、测试、销售及技术支持等。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并遵守甲方的管理制度和保密规定。

3.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务能力和职业素养。

三、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。

2.乙方加班工资、奖金、津贴、补贴等，按照甲方的相关规定执行。

3.乙方工资支付时间及方式，按照甲方的支付规定执行。

四、劳动保护与保险

1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应保障乙方的人身安全，提供符合国家安全标准的劳动防护用品。

3.甲方应建立健全劳动安全生产制度，加强对乙方的安全生产培训和教育。

五、劳动纪律与职业道德

1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方应遵守职业道德，诚实守信，不得利用职务之便谋取私利。

3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的技术秘密、客户信息等。

六、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更、解除或者终止本劳动合同。

（1）乙方严重违反甲方的规章制度或者劳动合同约定的；

（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（4）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（5）法律、法规规定的其他情形。

3.本劳动合同期满，双方未续签的，视为自动终止。

七、违约责任

1.双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反劳动合同，给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.对劳动争议仲裁委员会作出的裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

3.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照副本复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方社会保险登记证复印件

8.劳动防护用品清单

9.甲方管理制度汇编

10.甲方保密规定

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照甲方要求完成工作任务，视为违约。

2.乙方违反职业道德，泄露甲方商业秘密，视为违约。

3.乙方未按照甲方规定的时间和方式支付工资，视为违约。

4.乙方未按照甲方要求参加培训和学习，视为违约。

5.甲方未按照法律法规为乙方缴纳社会保险，视为违约。

6.甲方未提供劳动防护用品，或劳动防护用品不符合国家安全标准，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位之间，关于劳动者提供劳动，用人单位支付报酬的协议。

2.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为相互了解对方是否符合岗位要求而约定的考察期。

3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、失业、养老等社会风险而设立的一种社会保障制度。

4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方在试用期内表现不佳，如何解除劳动合同？

解决办法：甲方应依法依规，提前通知乙方解除劳动合同。

2.问题