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航空业劳动合同管理实践
合同编号:__________
甲方:__________
地址:__________
联系人:__________
联系电话:__________
乙方:__________
地址:__________
联系人:__________
联系电话:__________
鉴于甲方为一家专业的航空业公司,乙方愿意加入甲方,双方经协商一致,特订立本劳动合同,共同遵守。
第一章合同主体
第一条甲方的权利和义务
1.1甲方应按照本合同的约定,向乙方支付劳动报酬。
1.2甲方应提供乙方符合国家规定的劳动条件,保障乙方的安全和健康。
1.3甲方应按照国家的法律法规,为乙方缴纳社会保险。
1.4甲方应尊重乙方的人格尊严,不得歧视、虐待或者侮辱乙方。
1.5甲方应保障乙方的合法权益,不得随意解除或者终止本合同。
第二条乙方的权利和义务
2.1乙方应按照本合同的约定,为甲方提供劳动。
2.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
2.3乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保证工作质量。
2.4乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。
2.5乙方应遵守国家的法律法规,不得从事违法活动。
第二章劳动合同的履行
第三条劳动合同的期限
本合同的期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
第四条工作内容
乙方的工作内容为:__________。
第五条工作时间
乙方的工作时间为:__________。
第六条劳动报酬
6.1乙方的月工资为人民币____元。
6.2乙方的工作奖金、津贴、补贴等,按照甲方的规定执行。
6.3甲方应按期支付给乙方工资,不得拖欠。
第七条社会保险
甲方应按照国家的法律法规,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第八条休息休假
乙方享有国家法定的休息休假权利,甲方应保证乙方享有充分的休息休假时间。
第三章劳动合同的解除和终止
第九条劳动合同的解除
9.1双方协商一致,可以解除本合同。
9.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期内,乙方不符合甲方录用条件的;
(2)乙方严重违反甲方的规章制度的;
(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)乙方被依法追究刑事责任的。
第十条劳动合同的终止
本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现,本合同即行终止。
第四章违约责任
第十一条双方违反本合同的,应当承担违约责任,给对方造成损失的,应当赔偿损失。
第五章争议解决
第十二条双方在履行本合同过程中发生的争议,应当通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第六章其他约定
第十三条本合同未尽事宜,双方可以另行协商补充。
第十四条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方个人简历
2.甲方公司规章制度
3.社会保险缴纳证明
4.甲方公司营业执照复印件
5.乙方身份证复印件
6.乙方学历证书复印件
7.甲方公司岗位说明
8.乙方健康检查报告
二、违约行为及认定:
1.甲方未按照合同约定支付劳动报酬:甲方未能按时足额支付乙方工资、奖金、津贴等,或低于当地最低工资标准支付乙方工资。
2.甲方未提供合同约定的工作条件:甲方未能提供符合国家规定的劳动条件,如工作环境、安全防护措施等。
3.甲方未按约定缴纳社会保险:甲方未按照国家法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.甲方未尊重乙方人格尊严:甲方对乙方进行歧视、虐待或侮辱等行为。
5.甲方随意解除或终止合同:甲方在合同期限内无正当理由解除或终止合同。
6.乙方未按合同约定提供劳动:乙方未能按照甲方的要求完成工作任务,或工作质量不符合甲方要求。
7.乙方泄露甲方商业秘密:乙方故意或过失泄露甲方商业秘密给第三方。
8.乙方违反国家法律法规:乙方从事违法活动,如非法经营、贪污腐败等。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.试用期内:指劳动合同期限内,用人单位与劳动者相互了解、考察的一段时间。
3.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者失业、疾病、伤残等社会风险而实行的一种社会保障制度。
5.违约责任:当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担的民事责任。
四、执行中遇到的问
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