河南石材机械行业劳动合同样本.docx

河南石材机械行业劳动合同样本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：________________________

联系人：______________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：__________

性别：_______________________

身份证号：__________________

户籍所在地：________________

联系电话：__________________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，甲方愿意录用乙方为员工，乙方愿意接受甲方的录用，甲乙双方经充分协商，就双方的权利、义务、责任等事项达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.试用期为____个月，自乙方正式入职之日起计算。

二、工作内容

1.乙方同意按照甲方的要求，在___________岗位工作，履行___________职责。

2.乙方应遵守甲方的规章制度、工作流程，服从甲方的管理和调度。

三、劳动报酬

1.乙方的工资待遇为每月人民币____元（税前），按月支付。

2.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。

四、社会保险

1.甲方依法为乙方参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险，并按时足额缴纳各项社会保险费。

2.乙方应如实提供相关证件，配合甲方办理社会保险手续。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动条件，确保乙方的人身安全和健康。

2.甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的事故预防和应急处理能力。

六、休息休假

1.乙方享有国家法定的休息休假权利。

2.甲方应合理安排乙方的工作和休息，确保乙方的合法权益。

七、解除和终止劳动合同

1.双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。

2.乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方。

3.甲方违法解除劳动合同的，应支付乙方赔偿金。

八、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定

1.本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：________________

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件（如有）

4.劳动合同文本

5.社会保险参保证明

6.工资条

7.甲方规章制度

8.甲方工作场所安全卫生评估报告

二、违约行为及认定：

1.甲方未按照合同约定支付乙方工资，包括但不限于迟延支付、克扣或低于当地最低工资标准支付。

2.甲方未为乙方缴纳社会保险费或未按约定缴纳。

3.甲方违法解除或终止劳动合同。

4.乙方未按照合同约定提供个人信息或提供虚假信息。

5.乙方未按照甲方要求履行岗位职责或违反甲方规章制度。

6.乙方未经允许提前解除劳动合同。

7.甲方未提供合同约定的劳动保护设施或劳动条件。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：指甲方与乙方建立的明确双方权利义务关系的书面协议。

2.试用期：指用人单位与劳动者在劳动合同期限内，为相互了解对方是否适合工作岗位而约定的考察期。

3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活、预防社会风险而设立的社会保障制度。

4.加班：指劳动者在法定工作时间之外，按照用人单位的要求提供的工作时间。

5.赔偿金：指用人单位因解除劳动合同违反法律规定，按照一定标准向劳动者支付的经济补偿。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.工资支付问题：如遇甲方迟延支付或未支付工资，乙方可以与甲方沟通协商，如协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

2.社会保险问题：如遇甲方未为乙方缴纳社会保险费，乙方可以先要求甲方补缴，甲方拒不补缴的可向社保机构投诉或申请劳动仲裁。

3.解除或终止合同争议：如甲方违法解除或终止劳动合同，乙方可以要求继续履行合同，并有权要求甲方支付赔偿金。

4.个人信息提供：乙方应如实提供个人信息，如提供虚假信息导致合同无效的，乙方应承担相应法律责任。

五、所有应用场景：

1.甲方为新入职员工签订劳动合同。

2.甲方与员工变更劳动合同内容。

3.甲方与员工解除或终止劳动合同。

4.乙方为新就业形态劳动者，如平台用工等。

5.乙方为转制企业的员工，涉及企业改制后的劳动合同签订及履行。