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离职事务代办协议
合同编号:__________
离职事务代办协议
一、definitions
公司名称:________________
公司地址:________________
联系人:________________
联系电话:________________
姓名:________________
身份证号码:________________
联系电话:________________
通讯地址:________________
二、协议内容
2.1甲乙双方确认,乙方因个人原因向甲方提出离职申请,甲方同意乙方的离职申请,双方解除劳动关系。
2.2甲乙双方确认,在本协议签订后,乙方应按照甲方的要求办理相关离职手续,包括但不限于交还工作证、办公设备、文件资料等,并配合甲方进行工作交接。
2.3甲乙双方确认,乙方离职后,甲方应按照中国法律法规及甲方的相关规定,为乙方办理离职手续,包括但不限于办理社保、公积金等相关手续。
2.4甲乙双方确认,在本协议签订后,乙方不得以任何方式对甲方进行诽谤、诋毁或采取其他有害甲方声誉的行为。
2.5甲乙双方确认,本协议的签订不代表甲方对乙方的任何补偿或赔偿,乙方根据中国法律法规及甲方的相关规定,应得的工资、奖金、福利等,甲方应按照约定支付。
2.6甲乙双方确认,本协议签订后,双方应遵守协议约定,如有争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
三、协议的生效、修改和解除
3.1本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
3.2在本协议有效期内,甲乙双方应严格遵守本协议的约定。
3.3本协议的修改和解除应由甲乙双方协商一致,并以书面形式进行。
四、保密条款
4.1乙方同意,在任职期间及离职后____年内,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露或透露甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等任何形式的秘密信息。
4.2乙方同意,如有违反本协议保密条款的行为,乙方愿意承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
五、其他条款
5.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
5.2本协议未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。
甲方(盖章):________________
乙方(签字):________________
签订日期:________________
一、附件列表:
1.离职申请书
2.身份证明文件
3.工作交接清单
4.社会保险和公积金相关文件
5.劳动合同复印件
6.公司规章制度复印件
7.保密协议复印件
8.任何双方约定需要附上的其他文件
二、违约行为及认定:
2.乙方违反保密协议,泄露甲方商业秘密、技术秘密或经营秘密。
3.甲方未按照约定时间支付乙方应得的工资、奖金、福利等。
4.甲方未按照约定为乙方办理离职手续,如社保、公积金等。
5.任何一方违反本协议其他条款的行为。
三、法律名词及解释:
1.离职申请书:指乙方向甲方提出的书面离职申请。
2.工作交接清单:指乙方在离职过程中需要交还的物品和需要完成的工作清单。
3.商业秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。
4.技术秘密:指甲方未公开的技术信息,包括技术方案、技术成果等。
5.经营秘密:指甲方未公开的与经营活动相关的信息,如客户列表、销售策略等。
6.保密协议:指甲乙双方签订的,约定乙方在离职后需保守甲方商业秘密、技术秘密和经营秘密的协议。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
2.乙方泄露甲方秘密:甲方可以与乙方协商解决,要求乙方停止泄露并承担相应责任。如协商不成,甲方可以依法向人民法院提起诉讼,要求乙方赔偿损失。
3.甲方未按时支付乙方待遇:甲方应尽快支付乙方应得的工资、奖金、福利等,如因特殊情况无法按时支付,应与乙方充分沟通,并尽快支付。
4.甲方未按时为乙方办理离职手续:甲方应尽快为乙方办理离职手续,如因特殊情况无法按时办理,应与乙方充分沟通,并尽快办理。
五、所有应用场景:
1.乙方因个人原因向甲方提出离职申请。
2.甲方同意乙方的离职申请,并同意与乙方解除劳动关系。
3.乙方需要按照甲方要求办理离职手续,包括但不限于交还工作证、办公设备、文件资料等,并配合甲方进行工作交接。
4.甲方需要按照中国法律法规及甲方的相关规定,为乙方办理离职手续,包括但不限于办理社保、公积金等相关手续。
5.双方需要明确在离职过程中的权利和义务,以及保密条款的约定。
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