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2022-2023年劳务员之劳务员专业管理实务考前冲刺模拟题库和答案.docx

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2022-2023年劳务员之劳务员专业管理实务考前冲刺模拟题库和答案

单选题（共20题）

1.劳务纠纷发生后，双方当事人都可以自知道或应当知道其权利被侵害之日起的（）日内，以口头或者书面的形式向调解委员会提出申请，并填写《调解申请书》。

A.10

B.15

C.30

D.60

【答案】C

2.劳动合同法第二十条对试用期的工资作出了明确规定，即：劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

A.百分之六十

B.百分之七十

C.百分之八十

D.百分之九十

【答案】C

3.劳务队伍管理人员请假（）。

多年教师，工作经验非常丰富

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