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劳动教育简易版合同范本5篇

篇1

劳动教育简易版合同范本

甲方（公司名称）：__________

乙方（受教育人员）：__________

为了加强双方的沟通与合作，乙方愿意接受甲方的劳动教育培训，特订立如下协议：

一、培训内容

1.乙方将接受甲方提供的劳动教育培训，内容包括但不限于：公司文化、业务知识、团队合作等方面的培训。

2.培训方式以专业讲师授课、案例分析、角色扮演等形式进行。

3.培训时间、地点：双方协商确定。

二、培训费用

1.甲方承担本次培训的全部费用，包括培训师费、培训场地费、培训材料费等。

2.乙方在培训期间产生的交通、食宿等费用由乙方承担。

三、培训工作安排

1.甲方将制定详细的培训计划，乙方需按要求参加培训，并积极配合培训老师的指导。

2.乙方需做好课程笔记，并在培训结束后提交心得体会。

3.乙方需按时参加培训，并不得擅自请假。

四、考核评估

1.乙方将接受培训结束后的考核评估，包括笔试、面试等形式。

2.乙方需按照规定的标准通过考核评估，否则将无法获得结业证书。

五、保密条款

1.乙方不得将培训期间所学内容泄露给外部人员，否则将承担相应的法律责任。

2.甲方对乙方的个人信息进行保密，不得向外界透露。

六、其他事项

1.本合同自双方签字生效，至培训结束时终止。

2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司名称）：__________

签字：__________

日期：__________

乙方（受教育人员）：__________

签字：__________

日期：__________

本合同经双方签字生效，并在培训结束时终止。

以上为劳动教育简易版合同范本，希望双方遵守合同约定，共同努力，取得良好的培训效果。

篇2

劳动教育简易版合同范本

乙方：____________（身份证号/统一社会信用代码：___________________）

丙方：____________（身份证号/统一社会信用代码：___________________）

一、合同目的

为了促进劳动教育事业的发展，优化职业教育环境，约定双方的权利和义务，共同遵守合同规定，并承担相关的法律责任。

二、劳动教育内容

1.乙方提供劳动教育服务的内容（以下简称“劳动教育内容”）为：___________________________。

2.乙方应当根据丙方的需求和要求，提供符合相关标准和规定的劳动教育服务，并确保劳动教育内容的科学性、实用性和合法性。

三、费用及支付方式

1.丙方应当按照合同约定支付劳动教育费用，费用标准为：_______________________。

2.费用支付方式为：____________（一次性支付/分期支付）。

四、服务期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，至劳动教育内容完成之日止。具体服务期限为：_______________。

五、违约责任

1.因不可抗力等原因导致合同无法履行的，免除违约责任。

2.任何一方违约未按合同规定履行义务导致对方受到损失时，应当承担相应的违约责任。

六、争议解决

双方如因合同的履行发生争议，应当友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效，至劳动教育内容完成之日止，在期限届满时自动终止。

乙方（盖章）：______________丙方（盖章）：______________

签订日期：_________年______月_________日

以上为劳动教育简易版合同范本，双方在签署合同前应仔细阅读并确认合同内容，确保各项条款符合双方的意愿和要求。祝双方合作愉快！

篇3

劳动教育简易版合同范本

甲方（劳动教育者）：__________

身份证号：__________

联系方式：__________

乙方（雇主）：__________

公司/单位名称：__________

法定代表人：__________

鉴于甲方具备承担劳动教育工作的能力，乙方愿意聘用甲方从事劳动教育工作，并在平等自愿、协商一致的基础上达成如下合同：

第一条合同内容

1.1甲方承担的劳动教育工作内