四优化实施指引培训考试附有答案.docx

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四优化实施指引培训考试[复制]

一、单选题:

1、体系建设:各级单位成立“四优化”领导小组、工作小组与项目签订“四优化”目标责任书,项目部以“()”作为项目“四优化”领导小组对项目“四优化”进行策划、实施,项目部各部门人员作为小组成员;将“四优化”指标制定到项目“铁三角”考核目标责任书中,按照比例对责任人进行适当奖罚。[单选题]*

A、铁三角(正确答案)

B、项目经理

C、商务经理

D、项目总工

2、优化前后收入相差不大或者无收入可忽略时,优化效益即为优化前后降低的成本【包括新材料的重新认价、综合单价的重新认价、一次性投入变为可周转料具、降低的人工费及机械费等其他成本费用】()。

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