纺织品质量检验员劳动合同.docx

纺织品质量检验员劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号：__________

通讯地址：__________

联系电话：__________

第一章劳动合同的基本情况

第一条劳动合同的类型

本劳动合同为固定期限劳动合同，合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二条工作内容

乙方在甲方从事纺织品质量检验工作，具体职责如下：

1.按照国家和行业标准，对纺织品进行质量检验；

2.填写检验报告，对检验结果负责；

3.对检验过程中发现的问题提出改进建议；

4.完成甲方交办的其他相关工作。

第二章劳动报酬

第三条工资待遇

1.乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资组成；

2.乙方试用期工资为人民币____元/月，试用期为____个月；

3.试用期满后，乙方的工资为人民币____元/月；

4.乙方工资的发放按照甲方制定的工资支付规定执行。

第四条奖金

乙方根据工作业绩和甲方规定享受相应的奖金。

第五条福利待遇

1.乙方依法享受国家规定的节假日休假；

2.乙方依法享受带薪年休假；

3.乙方依法参加社会保险，享受社会保险待遇；

4.乙方因病、因事需要请假时，按照甲方制定的规定执行。

第三章工作时间和休息休假

第六条工作时间

乙方每周工作时间为____小时，每周休息日为____天。

第七条休息休假

1.乙方依法享受国家规定的节假日休假；

2.乙方依法享受带薪年休假；

3.乙方因特殊原因需要请假时，按照甲方制定的规定执行。

第四章劳动合同的变更、解除和终止

第八条劳动合同的变更

1.双方协商一致，可以变更本劳动合同的内容；

2.变更劳动合同的，应当书面签订变更协议。

第九条劳动合同的解除

1.甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同；

2.乙方提前____天书面通知甲方，可以解除本劳动合同；

3.乙方试用期内提前____天口头通知甲方，可以解除本劳动合同；

4.乙方严重违反甲方规章制度，甲方可以解除本劳动合同；

5.乙方严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害，甲方可以解除本劳动合同；

6.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作，甲方可以解除本劳动合同；

7.乙方因国家法律法规规定的其他原因解除劳动合同。

第十条劳动合同的终止

本劳动合同期满或者甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现，本劳动合同即行终止。

第十一条经济补偿

乙方依法解除或者终止劳动合同的，甲方应当按照国家规定支付经济补偿。

第五章保密和知识产权

第十二条保密义务

乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密和内部管理信息承担保密义务。

第十三条知识产权

乙方在合同期内所创造的发明、实用新型、外观设计等知识产权归甲方所有。

第六章违约责任

第十四条双方违反本劳动合同的，应当承担相应的违约责任。

第十五条甲方违反国家规定，解除或者终止劳动合同的，应当支付乙方经济补偿并承担相应的法律责任。

第七章争议解决

第十六条双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第八章其他

第十七条本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.纺织品质量检验标准

4.纺织品质量检验流程

5.纺织品质量检验报告模板

6.甲方工资支付规定

7.甲方社会保险缴纳规定

8.甲方带薪年休假规定

9.甲方员工手册

10.劳动争议仲裁委员会联系方式

二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定时间到岗上班

3.乙方未保守甲方商业秘密

4.乙方未遵守甲方规章制度

5.甲方未按时支付乙方工资

6.甲方未依法为乙方缴纳社会保险

7.甲方未按约定提供乙方休假权益

8.甲方未按约定提供乙方工作条件

9.甲方违法解除或终止劳动合同

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.固定期限劳动合同：劳动合同双方约定一定的存续期限的劳动合同。

3.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期内，为相互了解对方是否适合工作岗位，约定期限内双方均有权解除劳动合同。

4.工资：劳动者为实现劳动力所获得的经济报酬。

5.奖金：根据劳动者工作业绩或者劳动贡献，给予的经济奖励。

6.福利待遇：用人单位依