私企雇工劳动合同范本3篇.docxVIP

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私企雇工劳动合同范本3篇

篇1

私企雇工劳动合同范本

甲方:(公司名称)

地址:(公司地址)

法定代表人:(法人代表姓名)

联系电话:(联系方式)

乙方:(雇员姓名)

身份证号码:(身份证号)

联系地址:(联系地址)

联系电话:(联系方式)

鉴于甲方拟录用乙方,为明确双方权利和义务,特订立本合同,共同遵守。

第一条 工作内容

1.1乙方应按照甲方的安排和要求,认真履行岗位职责,完成工作任务。

1.2乙方除非经甲方书面同意,不得私自调动工作岗位或变更工作内容。

第二条 工作时间

2.1乙方每周工作时间为5天,每天工作8小时。

2.2工作时间以甲方规定为准,如需加班,甲方应按照相关规定支付加班工资。

第三条 工资待遇

3.1甲方按照国家规定支付乙方基本工资及福利待遇。

3.2乙方享有年度调薪权利,根据表现和工作成绩调整工资水平。

第四条 社会保险

4.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方在劳动关系解除后,可依法享有相应的社会保险待遇。

第五条 保密义务

5.1乙方在工作期间或离职后不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。

5.2乙方应妥善保管公司资料,离职时应归还公司资产和文件。

第六条 违约责任

6.1乙方未按照合同约定履行义务的,甲方有权解除劳动合同并要求乙方承担相应的违约责任。

6.2乙方擅自离职或无故缺勤的,甲方有权终止合同并不支付任何经济补偿。

第七条 争议解决

7.1双方因履行本合同发生争议,应协商解决;协商不成的,可向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁。

7.2双方不得通过非法手段解决争议,否则将承担相应的法律责任。

第八条 其他事项

8.1本合同自双方签署之日起生效,有效期为1年,到期后可根据实际情况进行续签。

8.2乙方在聘期内有权享受带薪年假、节假日福利等。

8.3本合同未尽事宜,依照相关法律规定处理。

甲方(盖章):乙方(签字):

日期:日期:

篇2

私企雇工劳动合同范本

雇工劳动合同

甲方:(公司名称)

地址:(公司地址)

法定代表人:(法定代表人姓名)

电话:(联系电话)

乙方:

身份证号码:

联系地址:

联系电话:

职务:(职务)

为明确双方权利义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,经甲乙双方友好协商,就乙方为甲方公司服务事宜,达成如下劳动合同。

第一条工作内容

1.乙方同意并承诺按照甲方公司的规章制度和董事会的安排,为甲方公司提供(工作职责及内容)服务。

2.乙方需按照甲方公司的工作要求,完成相关工作任务。如因工作需要,乙方需在合理范围内加班。

第二条工作地点

乙方工作地点为:(公司办公地址)

第三条工作时间

1.乙方工作时间为每周(工作日)起止时间为(上午几点)至(下午几点),午休时间为(多久),共计工作(工作小时)小时。

2.如有特殊情况需要加班,甲方需提前告知乙方,并按照国家有关规定支付加班费。

第四条薪酬与福利

1.乙方的薪酬为(工资金额)元/月,发放时间为每月(几号)日。工资支付方式为(支付方式)。

2.乙方享有的福利包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等。具体福利待遇及申领流程详见公司规定。

第五条工作保密

1.乙方应当严格遵守公司的商业秘密及业务优势,不得泄露公司的商业机密。如因乙方泄露商业秘密给公司造成损失的,乙方需承担相应赔偿责任。

2.乙方不得私自在公司内外从事与公司业务竞争的活动,否则甲方公司有权追究其法律责任。

第六条解除劳动合同

1.乙方需提前(多少天)通知公司,公司同意后方可解除劳动合同。

2.乙方如因某种原因需提前解除劳动合同,需提前(多少天)通知公司,并补偿公司相应的损失。

第七条其他

1.本合同一式两份,双方各执一份,合同自签署日起生效。

2.本合同内容如有争议,双方应友好协商解决。如无法协商解决则提交有管辖权的人民法院诉讼解决。

甲方(单位章)

乙方签字:

日期:年月日

(联系人签字)

篇3

私企雇工劳动合同范本

甲方:(单位)

地址:

法定代表人:

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