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二级甲等医院耳鼻喉科急救室负责人岗位说明书

岗位工作

基本信息

岗位名称

急救室负责人

所在部门

耳鼻喉科

岗位编号

从属部门

耳鼻喉科

岗位定员

1

所辖人数

直接上级

科主任

直接下级

科室相关成员

岗位使命

工作概述

在科主任领导下，负责科室的病人检查、诊疗、科研带教、新项目开展或推广工作。是急救室人员工作的思想、业务、技术、管理、医德医风、经济效益的责任人。

岗位工作

主要职责

与任务

管理职责：1.按科主任安排督促人员对病人检查、诊疗、手术、科研、管理、效益、满意服务等工作。积极配合临床各科室，为病人提供及时准确的检查、急救资源，辅助临床诊断、治疗，支持临床诊断、治疗工作。2.经常对人员进行职业道德教育。3.做好急救室的纠纷处理工作。负责制订急救室发展规划、学科建设、年度、月度、周工作计划，并组织实施。4.提出急救室器械的购置、维修与报废申请，督查仪器的保养与维护，提高仪器的使用效率。5.严格按照流程操作，精心爱护。确保仪器性能完好，正常运行。6.大中型仪器专人管理，建立仪器资料档案。7.适时对病人进行健康教育。8.协调沟通好与相关科室、部门之间的关系。

业务与技术职责：1.把好急救室抢救病人诊疗检查质量关、安全关、服务关，解决抢救、急救室诊疗检查、抢救上的疑难问题，带领急救室人员不断学习新技术，提高诊疗水平。2.检查医生、护士、轮转医生、研究生、进修医生和实习医生的