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2023年劳务员之劳务员基础知识测试卷附答案
单选题（共20题）
1.劳务分包合同总体分析的结果，要（）表达出来，由项目经理和项目部其他职能部门分析和掌握，作为履行劳务分包合同的参考。
A.文字形式
B.简单直观的
C.由项目部
D.劳动工资部门
【答案】B
2.（）长期待遇的，需由农民工本人提出申请，与用人单位解除或者终止劳动关系，与统筹地区社会保险经办机构签订协议。
A.一次性享受工伤保险
B.一次性享受医疗保险
C.一次性享受失业保险
D.一次性享受养老保险
【答案】A
3.认定合同效力的依据是法律中的强制性规定和（）。
A.行政法规中的强制性规定
B.地方政府规章中的强制性规定
C.部门规章中的强制性规定
D.地方性法规的中的强制性规定
【答案】A
4.以下不属于工程成本间接费用的是（）。
A.劳动保护费
B.辅助材料
C.机器设备的折旧费
D.机物料消耗
【答案】B
5.《劳动者权益保护法》对法定休假日工作的工资支付应不低于平时工资的（）。
A.150％
B.200％
C.250％
D.300％
【答案】D
6.施工项目成本控制的措施是（）。
A.组织措施、技术措施、经济措施
B.控制人工费用、控制材料费、控制机械费用、控制间接费及其他直接费
C.组织措施、制度措施、管理措施
D.管理措施、技术措施、人力措施
【答案】A
7.劳务是种服务，这种服务可以是满足人们精神上的需要，也可以是满足人们（）的需要。
A.社会活动
B.物质生产
C.家庭生活
D.关系洽
【答案】B
8.关于信访工作，下列正确的说法是（）。
A.信访事项必须以书面形式提出
B.各级信访机构只负责本机构的信访工作
C.信访按照属地管理、分级负责的原则进行
D.上访人必须要有地方政府陪同
【答案】C
9.风玫瑰用于反映建筑场地范围内（）主导风向。
A.常年
B.夏季
C.冬季
D.秋季
【答案】A
10.地面防水层应做在面层以下，四周卷起，高出地面不小（）mm。
A.50
B.100
C.150
D.200
【答案】B
11.合同是（）之间的民事法律关系。
A.当事人
B.平等主体
C.法人单位
D.人与人
【答案】B
12.建立劳务分包合同管理工作程序，通过明确的管理制度，使劳务分包合同的管理工作（）有条不紊地进行。
A.按合同法要求
B.按合同约定
C.对照条款
D.经常性地
【答案】D
13.根据劳动法规定，禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是（）。
A.某大型歌舞团
B.北京某小型杂技团
C.某劳动强度较低的企业
D.国家体操队
【答案】C
14.信访人对复查意见不服的，可以自收到书面答复之日起（）日内向复查机关的上一级行政机关请求复核。
A.15
B.30
C.45
D.60
【答案】B
15.合同书面形式的实质是（），有利于合同关系当事人权利义务的确定，发生争议后便于举证。
A.书面形式
B.文字记录
C.当事人签字
D.书面备案
【答案】B
16.影响施工项目质量的因素较多，其中（）是第一重要因素。
A.人
B.材料
C.机械设备
D.工艺方法
【答案】A
17.关于事故应急救援预案，以下表述错误的是（）。
A.县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内生产安全事故应急救援预案
B.生产经营规模较小的生产经营单位可以不制定生产安全事故应急救援预案
C.生产经营单位制定的生产安全事故应急救援预案应当与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急预案相衔接
D.生产经营单位应当定期组织应急救援预案演练
【答案】B
18.对选用无相应职业资格证书的劳务人员从事技术工种工作的用人单位，可以处（）元以下罚款。
A.1000
B.500
C.5000
D.2000
【答案】A
19.（）经对象化后进入生产成本，但期末应将当期已销产品的成本结转进入当期的费用。
A.营业费用
B.管理费用
C.生产费用
D.财务费用
【答案】C
20.（）对集贸市场中的务工经商人员进行管理，配合有关部门落实流动人口管理的各项措施。
A.工商行政管理部门
B.城市管理监察大队
C.公安机关
D.乡镇人民政府
【答案】A
多选题（共10题）
1.根据《企业会计准则》,提供劳务交易的结果能够可靠估计,是指同时满足下列条件()。（?）
A.收入的金额能够可靠地计量
B.相关的经济利益很可能流入企业
C.交易的完工进度能够可靠地确定
D.企业已将商品所有权上的主要风险和报酬转移给购货方
E.交易中已发生和将发生的成本能够可靠地计量
【答案】ABC
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