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公交司机工作协议
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号:__________
住址:__________
联系电话:__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本工作协议。协议内容如下:
一、工作内容
1.乙方担任甲方公交司机,负责驾驶公交车,确保安全、准时、快捷地完成线路运行任务。
2.乙方应遵守交通法规,严格执行甲方制定的各项规章制度,确保行车安全。
3.乙方应保持车辆卫生,维护车辆设备正常运行,发现问题及时报告。
4.乙方应积极参加甲方组织的各项培训和学习,提高自身业务水平。
二、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间表执行,确保每天工作8小时,每周工作40小时。
2.乙方享有国家法定节假日休息权利,甲方应按国家规定支付加班费。
3.乙方享有带薪年休假、探亲假、产假、陪产假等休假待遇,具体按照国家规定和甲方规章制度执行。
三、劳动报酬
1.乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资、加班费等组成。
2.乙方的基本工资为人民币__________元/月,岗位工资为人民币__________元/月,绩效工资根据乙方工作业绩考核结果发放。
3.乙方加班费按照甲方制定的加班费标准执行。
4.乙方工资支付方式为每月__________日前,甲方通过银行转账方式支付给乙方。
四、社会保险和福利
1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇,如住房补贴、交通补贴、餐费补贴等。
3.乙方因病、意外伤害等原因导致不能正常工作时,甲方按照国家和地方规定支付相关待遇。
五、劳动合同的解除和终止
1.双方协商一致,可以解除或终止本协议。
2.乙方提前解除劳动合同的,应提前__________天书面通知甲方。
3.甲方因客观原因需要解除或终止本协议的,应提前__________天书面通知乙方。
4.乙方在劳动合同期内,有严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等行为,甲方有权立即解除本协议。
六、保密条款
1.乙方在甲方任职期间及离职后__________年内,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。
2.乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。
七、争议解决
1.双方在履行本协议过程中发生纠纷的,应通过友好协商解决。
2.协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
3.调解不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
八、其他约定
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。
3.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:__________
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方职业资格证书复印件
3.甲方营业执照副本复印件
4.甲方规章制度复印件
5.加班费标准复印件
6.社会保险缴纳证明复印件
7.劳动合同解除/终止证明复印件
8.保密协议复印件
9.调解协议书复印件(如有)
10.法院判决书复印件(如有)
二、违约行为及认定:
1.乙方未按约定时间到岗或未经甲方同意提前解除劳动合同。
2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。
3.乙方违反交通法规,造成交通事故。
4.乙方未按甲方要求维护车辆卫生和设备正常运行。
5.甲方未按时足额支付乙方工资及加班费。
6.甲方未为乙方缴纳社会保险。
7.甲方未按约定提供福利待遇。
8.甲方未按约定提供培训和学习机会。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.用人单位:提供劳动条件,支付劳动报酬,依法承担劳动保障义务的法人、其他组织或者个体工商户。
3.劳动者:提供劳动力,接受用人单位管理,获取劳动报酬的自然人。
4.劳动报酬:劳动者因履行劳动合同所获得的工资、奖金、津贴、补贴等。
5.社会保险:国家通过立法建立的一种社会保障制度,用以保障劳动者在丧失劳动能力或失去劳动机会时的基本生活。
6.加班费:劳动者在法定工作时间之外工作或休息日、法定节假日工作的工资报酬。
7.违约行为:违反合同约定,不履行合同义务的行为。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方未按约定时间到岗:及时与乙方沟通,了解原因,若无法协商一致,根据合同约定采
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