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公司卫生管理规定范文

第一条为创造舒适、卫生、整洁的工作环境，加强公司卫生管理，树立公司

良好形象，制定本办法。

第二条卫生区域划分为办公区域、公共区域、职工宿舍、食堂和其它区域，

具体分工为：

1、经理室卫生由办公室负责打扫;

2、各部室的卫生由本部室人员负责打扫;

3、办公区公共区域卫生由各部室按照划分的卫生区域进行打扫;

4、职工宿舍、厕所卫生按照制定的值日表执行。

5、食堂卫生由厨师负责打扫。

6、其它区域卫生由办公室负责安排。

第三条办公区域、职工宿舍和食堂区域卫生工作要做到以下方面：

1、门窗(玻璃、窗台、窗棂)无灰尘;

2、地面清洁干净，无污染、污水;

3、楼道、办公室四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、灰尘;

4、书橱上无灰尘、污渍、书橱档案橱内书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无

乱堆乱放现象;

5、桌椅摆放端正;

6、办公桌上无灰尘，物品摆放整齐;

7、微机打印机等设备保养良好干净，暖气管道、照明灯、电风扇、空调等电

器干净，无灰尘;

8、室内、楼道墙壁干净无涂抹痕迹;

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9、办公楼前及院门周围卫生要定期打扫，保持卫生，无纸屑、无垃圾等废弃

物品;

10、厕所无异味、无蝇蛆、无尿碱，无积水，无污物。

第四条各部室要按照划分的区域，认真搞好卫生工作。

第五条公司员工应严格遵守本规定，自觉接受相关部门的管理与监督。

第六条因卫生管理制度执行不力，宿舍或其他卫生区域在抽查或检查时连续

两次得分倒数最后一名，宿舍卫生有问题者扣除该宿舍所有居住人员每人____元

工资，其它卫生区域卫生有问题，扣除责任部室负责人____元工资。

第七条办公室负责组织相关人员对卫生区域进行抽查、检查、评比。

第八条本办法由办公室负责解释。

第九条本办法自下发之日起施行，此前下发的有关卫生管理的制度同时废

止。

公司卫生管理规定范文（二）

第一条：为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属

感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经研究制定办公室值日

制度。

第二条：从本制度发布之日起，办公室卫生管理严格按照制度规定运行，组

织健全、任务明确、责任到人、切实落实制度规定的各个事项，从而推动公司卫

生管理的规范化、经常化、制度化。第三条：公司是员工工作的重要场所，为创

造更好的工作环境，维护正常的工作秩序，特制定本公约

A、员工办公区卫生：每个员工应自觉维护、保持办公环境的卫生清洁，办公

用品与座椅摆放整齐，用后放回原处，做到人离桌净，环境恢复原状;

B、公共区域的卫生包括会议室、走廊、门厅等，做到地面干净，无杂物;

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C、各位同事轮流值日，每人/两人负责一天，按值日表的顺序循环，形成制

度。D、值日人员负责所属区域内当天的保洁工作。第四条：值日人员职责及范围

如下：

1.值日时间：要求提前____分钟上班，值日时间可以延长到8:40，再开始工

作。

2.区域划分

2.1总经理办公室、前台位置及贵金属展厅由前台文员负责，做到办公环境整

洁、整齐。

2.2办公区域内的卫生由办公室人员自行负责。

2.3会议区及所有走廊卫生由业务人员共同负责，由行政部拟定值日表，责任

到人。3.各办公室及公共卫生环境要求

①、保持墙壁、门窗、地面干净清洁、无污物、浮土、无死角、玻璃清洁、

透明。②、保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。③、保持文件、工具清

洁、摆放整齐。④、垃圾篓及时清理，做到不隔夜。

⑤、待来宾走后即刻清理杂物，保持整洁。

4.安全要求做好防火防盗工作，下班后负责关好门、窗并切断电器。

第五条：若当天值日人员因事不能完成值日工作，应提前向行政部进行申

请，并主动找同事协商，待同事同意后进行调换。若自主调换失败，出现问题由

当值人员负责。

第六条：惩罚：人资行政部检查时会给所有人一次机会，在第一次出现问题

时，仅给予