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经验交流:聚焦“四个突出”强党建推进“四个强化”促发展

近年来,*坚持“以高质量党建引领保障高质量发展”为第一驱动力,服务健康中国战略、服务人民健康生活需要,持续加强和改进党建工作,抓实党建促基层治理能力提升、全方位推进高质量发展,实现“医、健、康、养、旅”的全产业链布局。

一、聚焦“四个突出”理念抓党建

公司党委坚持以政治建设为统领,坚持国企办医公益属性,聚焦“四个突出”,将党建优势转化为改革发展优势,充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”领导作用,明确战略规划,不断提高管理水平和服务能力,为“健康中国”战略实现做出积极贡献。

突出“姓党为公”的政治忠诚与实现“以人民健康为中心”的国企办医使命相联结。公司党委高标站位讲政治,胸怀“国之大者”,切实增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,筑牢忠诚捍卫“两个确立”的思想自觉、政治自觉、行动自觉,深刻认识国企办医的战略性、服务性关键作用,坚持“服务国家、服务社会、服务企业”办企宗旨,面对大战大考中不计成本、不计代价,履行政治责任和社会责任,面对改革发展做足内功、外延拓展,不断满足人民群众多样化的健康服务需求,推动医疗机构改革发展成果更多更好惠及职工群众,不断增强职工群众的获得感、幸福感和安全感。

突出“党建引领一条主线”目标导向与公司战略发展同谋划。公司党委明确新发展阶段党建工作的总体布局和重点措施,以“两轮驱动、两位一体”战略布局为抓手,以建设国际一流医疗健康企业为战略目标,把党的建设融入产业发展全过程各方面,实现党建工作从顶层设计、制度、事项、流程等逐级对标对表,与战略发展同步谋划、同部署、同推进、同考核,使党建工作与战略发展目标相一致、模式相匹配、经营管理方式相协调,形成发展强大合力。

突出“抓好党建是最大政绩”的理念与“提高医疗服务水平和运营质量”中心效能深度融合。公司党委坚持把提高医疗技术水平和服务水平、增强核心竞争实力、更好地服务人民群众健康生活作为工作出发点和落脚点,坚持抓党建从业务出发、抓业务从党建入手,聚焦“五个保障”,重点强化思想保障、组织保障、干部人才保障、动力保障、生态监督保障,凝聚职工队伍,形成“抓责任就抓责任制,抓责任制就抓责任人”的良好机制和“既报经济账又报党建账”的鲜明导向,推动任务落实,用改革发展成果检验党组织的工作和战斗力。

突出提高党建工作水平与实现高质量发展共促进。公司党委明确高质量党建引领保障高质量发展主题,充分发挥各级党组织政治领导力、思想引领力、组织覆盖力、群众凝聚力、发展推动力、自我革新力,聚焦增强思想引领常态化、组织建设标准化、制度建设体系化、人才队伍专业化、工作方式信息化等方面,把党的政治优势、组织优势有效转化为企业治理效能和发展实际。

二、强化高质量政治引领,推进思想铸魂工程

公司党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,加强党的创新理论武装,为各项工作任务推进提供强大的思想保证和精神动力。

抓好常态化学习机制建设。从重点内容上,围绕深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,将“加强理想信念教育和对党忠诚教育”必选动作和卫生健康行业特色专题相结合。从制度牵引上,落实党委会“第一议题”、党委理论学习中心组学习“首要议题”、党支部集体学习,实行“学前通知、学中研讨、贯彻措施、督导推动、跟踪问效”工作闭环,落实重大事项请示报告制度,保证党中央路线方针政策和重要决策决定贯彻执行。深入开展党纪学习教育、巩固拓展主题教育成效,统一思想、统一行动。积极带领广大党员干部深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,切实把党员干部学习工作热情转化为攻坚克难、干事创业的强大动力。

丰富学习载体建设。抓好领导班子成员、中层干部、党务工作者、党员、群团干部五类人员,抓好党内重大教育活动、集中教育培训、“三会一课”、主题党日等平台,突出政治学习和党员身份认同,综合运用学习会、读书班、报告会、研讨交流、专题讲座、网络学习、行动学习、主题实践等多种形式,融合形势任务教育、党史发展史、作风行风、理想信念经常性学习,利用媒体、专刊、简报、展板等形式,深化组织、宣传、凝聚等工作。

三、强化高质量系统管理,推进创新驱动工程

公司各级党组织牢固树立党建融入生产经营才有生命力的理念,从“能融入”到“会融入”不断强化党建工作效能。

健全“能融入”体制机制。对标对表习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,结合发展实际,制定抓党建年度任务、细化党建考核标准,把党中央决策部署落实到医院高质量发展各领域各方面各环节;落实在完善基层治理中加强党的领导的战略部署,全面落实公立医院党委领导下的院长负责制,推进“党建入章”,进一步明确党

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