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旅游行业领队劳动合同
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
第一章总则
第一条本合同的目的和适用范围
本合同是甲乙双方就乙方担任旅游行业领队一职,明确双方权利义务关系的协议。本合同适用于甲方旅行社与乙方之间的劳动关系。
第二条合同的订立、变更、解除和终止
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.在合同有效期内,甲乙双方同意,如要变更、解除或终止本合同,应提前____天书面通知对方。
3.本合同期满后,如甲乙双方同意继续合作,应重新签订合同。
第二章工作内容
第三条乙方的岗位职责
乙方作为甲方旅游行业的领队,主要负责:
1.组织、协调和指导旅游团队的行程安排;
2.负责旅游过程中的安全、秩序和旅客满意度;
3.协助甲方处理旅游过程中的突发事件;
4.完成甲方安排的其他相关工作。
第四条工作时间和休息休假
1.乙方每周工作时间不超过____小时,每周休息日不少于____天。
2.乙方按照国家法定节假日和甲方规定的休假制度享受休假。
3.乙方在合同期内,如有需要,应配合甲方完成加班任务,并按国家规定支付加班费。
第三章劳动报酬
第五条乙方的工资待遇
1.乙方的月工资为人民币____元(税前)。
2.乙方的工作业绩与奖金挂钩,具体奖金标准按甲方的规定执行。
3.乙方工资待遇的调整,由甲方根据经济效益和市场状况决定。
第六条社会保险和福利待遇
1.甲方按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方享受国家规定的带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。
3.乙方因工负伤或患职业病的,按照国家和甲方的相关规定享受待遇。
第四章合同的履行、变更和解除
第七条合同的履行
1.甲方应按合同约定提供乙方的工作岗位和工作条件。
2.乙方应按合同约定履行岗位职责,遵守甲方的规章制度。
第八条合同的变更
1.甲乙双方同意,合同有效期内,如因特殊情况需要变更本合同的,应提前书面通知对方,并经双方协商一致后进行变更。
2.变更后的合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
第九条合同的解除
1.在合同有效期内,如甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方提前解除合同的,应提前书面通知甲方,并按照甲方规定的程序办理手续。
3.甲方解除合同的,应依照国家规定和甲方规章制度办理。
第五章保密和知识产权
第十条保密义务
1.乙方在合同期内和解除合同后一年内,应对甲方商业秘密、客户信息等保密信息予以保密。
2.乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。
第十一条知识产权
1.乙方在合同期内所创作的成果,包括但不限于文字、图片、视频等,属于甲方知识产权。
2.乙方应协助甲方维护知识产权,不得侵犯第三方的知识产权。
第六章违约责任
第十二条违约责任
1.甲乙双方违反本合同的约定,应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。
2.乙方违反保密义务或知识产权保护的,应按照第十条和第十一月的约定承担责任。
第七章争议解决
第十三条争议解决
1.本合同的签订、履行、变更、解除和终止等事项,如发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第八章其他约定
第十四条其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
3.本合同的
一、附件列表:
1.乙方身份证明文件
2.乙方工作业绩证明文件
3.甲方营业执照副本
4.甲方规章制度
5.甲方工资支付证明文件
6.社会保险缴纳证明文件
7.乙方保密协议
8.知识产权归属证明文件
9.补充协议(如有)
二、违约行为及认定:
1.乙方未按合同约定履行岗位职责,或违反甲方规章制度。
2.乙方未按合同约定保密信息,泄露甲方商业秘密或客户信息。
3.乙方侵犯第三方知识产权。
4.甲方未按合同约定支付乙方工资、奖金或福利。
5.甲方未按合同约定为乙方缴纳社会保险。
6.甲方提前解除合同未依照国家规定和甲方规章制度办理。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。
2.领队:负责组织、协调和指导旅游团队行程安排的工作人员。
3.社会保险:国家通过法律强制实行的,由用人单位和劳动者共同缴纳的,用于保障劳动者在丧失劳动能力或
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