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出国劳务合同范本5篇

篇1

出国劳务合同范本

一、甲方(劳务公司)

名称：_____

地址：_____

法定代表人：_____

联系电话：_____

二、乙方(劳务人员)

姓名：_____

性别：_____

身份证号码：_____

户籍所在地：_____

联系电话：_____

三、合同工种及期限

1.甲方与乙方签订的本合同是关于_____(工种)工作的合同，合同期限为_____(年/月/日)。

2.合同期满后，如果双方同意继续合作，可再次签订新的合同。

四、工资及福利待遇

1.乙方在_____(国家/地区)从事_____(工种)工作期间，每月工资为_____(币种)，支付方式为_____(现金/银行转账)。

2.甲方承担乙方的住宿、食宿、交通等基本生活费用，附加福利待遇视具体情况而定。

3.双方应当依据所在国家或地区的法律规定，购买相关保险，确保乙方在工作过程中的安全和健康。

五、工作条件及责任

1.乙方应当按照甲方的要求，认真履行工作职责，遵守所在国家或地区的法律法规，维护甲方的利益。

2.如乙方因违反本合同的规定导致造成损失的，应当承担相应的经济赔偿责任。

六、保密义务

1.乙方对在工作过程中获悉的公司机密信息，应当保密，未经甲方同意不得泄露给任何第三方。

2.乙方应当妥善保管工作证件及个人物品，以防丢失或被盗。

七、合同解除

1.在合同期限内，如有以下情形发生，甲、乙双方可以协商解除合同：

(1)乙方严重违反工作纪律，严重影响工作效率；

(2)乙方因病或意外原因，无法继续工作。

2.如乙方提前解除合同，需提前_____(天/月)通知甲方，并经甲方同意后方可解除合同。

八、争议解决

1.本合同在履行过程中如产生争议，双方应当友好协商解决，协商不成的，应当提交_____(仲裁委员会/法院)解决。

九、其他事项

1.本合同一式_____(份)，甲、乙双方各持_____(份)有效。

2.本合同自双方签字盖章后生效，合同解释权归甲方所有。

甲方(劳务公司)：

签字：_____

日期：_____

乙方(劳务人员)：

签字：_____

日期：_____

篇2

出国劳务合同范本

甲方：（委托方）

名称：________________________

法定代表人：__________________

地址：________________________

电话：________________________

传真：________________________

邮编：________________________

乙方：（劳务方）

姓名：________________________

性别：________________________

年龄：________________________

身份证号码：_____________________

居住地：________________________

联系电话：________________________

鉴于甲方需向乙方出国从事________工作，为明确双方权利和义务，依据中华人民共和国《劳动法》、《海外劳务合同管理条例》和相关法律法规，经甲、乙双方友好协商，特订立如下合同：

第一条合同目的

甲方聘请乙方到________从事_______________工作，乙方接受并承诺在合同约定的期限内，按照规定完成工作任务。

第二条工作内容

乙方应按照甲方的工作安排，认真、负责地完成工作任务，服从甲方的管理和工作安排。

第三条工作时间

乙方每天工作时间为_______小时，不得迟到早退；如有因故需请假，应提前向甲方请假并经同意。

第四条服务报酬

乙方工作期间，甲方按照双方约定支付工资，具体工资标准为_________元/月，支付日期为每月___日（如节假日顺延）。

第五条休假福利

1.乙方在工作期间享有____天带薪年假，具体安排由甲方决定；

2.乙方在国外遇有生病、伤害或丧亲等情况时，甲方应给予必要的帮助和支援，确保乙方的生命安全和身体健康；

3.在乙方因事故或疾病导致休工时，甲方应按照相关规定支付乙方相应的病假或事假工资。

第六条工作条件

1.甲方应