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破产管理人聘用人员劳务合同3篇

篇1

破产管理人聘用人员劳务合同

破产管理人聘用人员劳务合同（以下简称“合同”）由_______破产管理人（以下简称“破产管理人”）与_______受聘人（以下简称“受聘人”）签订。

第一条受聘人基本信息

1.受聘人姓名：

2.受聘人性别：

3.受聘人年龄：

4.受聘人身份证号码：

5.受聘人住所地址：

6.受聘人联系电话：

第二条聘用岗位及薪酬待遇

1.受聘人被破产管理人聘用担任_______职务，具体工作内容包括_______，工作地点为_______，工作时间为_______。

2.受聘人的月工资为_______，具体薪酬构成为_______。

3.受聘人享有的福利待遇包括_______。

4.受聘人的工作绩效考核标准为_______，不达标情况下破产管理人有权调整薪酬待遇。

第三条工作时间及休息

1.受聘人的工作时间安排为_______，每周工作_______天，每天工作_______小时，休息时间为_______。

2.受聘人有权享受法定节假日和带薪年假，具体请假制度参照公司规定执行。

第四条工作纪律及保密义务

1.受聘人须遵守公司的规章制度，服从破产管理人的管理和领导。

2.受聘人应对公司的商业秘密和个人信息保密，未经允许不得擅自泄露。

第五条合同期限及解除

1.本次聘用合同自_______年_______月_______日起生效，有效期为_______。

2.受聘人在合同期限内工作期间出现严重违纪和违法行为，破产管理人有权立即解除合同。

3.受聘人有权提前_______个月向破产管理人提出解除合同申请，经双方协商一致后可解除合同。

第六条其他约定

1.合同双方如有其他补充约定，应在下列空白处填写：

_______________

_______________

_______________

第七条合同变更和争议解决

1.合同双方如需变更合同内容，应书面协商一致后签署补充协议。

2.合同双方如发生争议，应友好协商解决；协商不成的，应向有关部门申请仲裁解决。

第八条合同解释

1.本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。

第九条合同生效

1.本合同一式两份，自双方签名并加盖公司印章后生效，双方各执一份。

破产管理人（盖章）：_______受聘人（签字）：_______

日期：_______日期：_______

篇2

破产管理人聘用人员劳务合同

甲方：（公司名称）

乙方：（个人姓名）

鉴于甲方为破产管理人，在破产程序中需要聘用乙方提供相关劳务服务，为明确双方权利义务，特订立本合同。本合同系甲乙双方共同遵守之约定，具有合同法律效力。

一、聘用服务内容

1.乙方接受甲方聘用，作为破产管理人在破产程序中提供相关服务，具体内容包括但不限于：

（1）对破产企业进行合规审查，制定破产程序并监督执行；

（2）协助甲方进行破产企业债务清算工作；

（3）协助甲方进行破产企业资产处置工作；

（4）其他破产管理人委托乙方完成的相关工作。

2.乙方需按照破产管理法规及相关规定履行其职责，披露客观真实的情况，确保职责的完成。如有破产程序不实行等情况发生，须及时报告甲方。

二、勤务时间及地点

1.乙方工作地点为破产企业所在地或其他甲方指定地点，工作时间根据项目需求灵活安排。如需加班，乙方有义务按照法定标准支付加班费。

2.乙方需按照破产管理人的工作要求，严格履行工作职责，确保工作效率与质量。

三、报酬支付

1.乙方的工作报酬为按破产企业项目情况确定的一定比例，具体报酬标准由甲乙双方协商确定，并签署补充协议。

2.报酬支付方式为月结或按照项目进度支付，具体支付方式由甲方决定。

3.乙方应按规定提供相应发票和纳税等相关资料。

四、保密条款

1.乙方应对甲方及破产企业的商业秘密、技术资料和财务资料等保密信息承担保密义务。

2.乙方不得擅自将项目信息泄露给其他第三方，违反保密义务将承担相应法律责任。

五、解决争议

1.若双方在履行本合同过程中，