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台账明细（医务科）

1-1质量与安全管理组织（责任部门：医务科）

1-1质量与安全管理组织一、相关资料、文件

1.医疗质量管理组织架构图。

2.关于医疗质量与安全工作的相关管理规定。3．医疗质量安全管

理与持续改进实施方案。

4.医疗质量和医疗安全工作目标。

5.质控本。

6.即墨市人民医院委员会制工作条例。

7.关于调整各委员会组成人员名单的通知13.医疗质量和医疗安全

管理工作计划和考核方案。

14.2013年医疗质量考核工作计划。

15.即墨市人民医院质量控制计划。

二、培训资料、考核、反馈及总结分析

1.潘主任的会议记录。

2.伦理委员会的审查报告及会议记录。

3、临床路径会议记录。

4.2012年半年及年终质量检查人员安排。

5.会诊制度的落实、输血及病案签字的改进。

6.医疗质量与安全分析报告。

2-1、2-2医疗质量管理（责任部门：医务科）

2-1?2-2医疗质量管理一、相关资料、文件

1.四级医疗质量管理制度。

2.医疗质量奖惩管理办法。

3.医疗质量考核细则。

4.医疗质控与持续改进管理规范。

5.医疗质量管理控制方案、考核体系及管理流程。

6.重点环节、部门、岗位和人群管理办法。

7．重点时段、重点科室医疗安全管理规定。

二、培训资料、考核、反馈及总结分析

1.科室100分考核报表。

2.2011年半年医疗质量检查。

3.2012年半年医疗质量检查。

4.2012年年终医疗质量检查。

5.2012年医疗质量检查病历汇总分析报告。

6.医疗质量管理与持续改进记录表。

7.医疗质量自查报告及整改措施。

8.科室签字质控汇总表

9.医疗质量督查记录。

10.科室质控员开会、培训照片。

11.急诊科检查（孙斌准备）。

12.输血检查（崔凤娟准备）。

13.ICU检查（姜路云准备）。

3-1三基三严培训（责任部门：医务科）

3-1三基三严培训一、相关资料、文件

1.2012、2013年度莱芜钢铁集团有限公司医院职工

培训计划；

2.2012、2013年莱芜钢铁集团有限公司医院医师培

训培养计划（需修改）；

3.本科室的2012、2013年度医师培训培养计划、附

安排表多个（体现出分层次）。

二、培训资料及总结分析

1.本科室上述所有培训的课件、签到、个人笔记、

照片、试卷（放另一盒）（包括理论、操作）、成绩汇总表、总

结分析；

2.本科室的每季或半年、年度理论考核成绩汇总、

总结分析、体现持续改进；

3.本科室的每季或半年、年度技能考核成绩汇总、

总结分析、体现持续改进；

4.缺考人员名单再补考成绩；

5.科室医疗人员“三基”培训覆盖率争取达到100%

（成绩、排名表）。

3-2规范、指南、临床路径培训（责任部门：医务科）

3-2规范?指南?临床路径培训一、相关文件

1.规范指南：（1）莱芜钢铁集团有限公司医院《各科疾病诊疗指

南汇

编》、《诊疗常规》、《临床诊疗操作规范》、《药物临床应用

指南》；（2）本科室、本专业的相关疾病指南装订成册【见“诊疗管

理（规范诊疗）”台账盒】；

2.规范应用抗菌药物相关规定、文件等【见“诊疗管理（规范应

用抗

菌药物）”台账盒】

3.临床路径及单病种制度【见“临床路径及单病种质量管理”台

账盒】

4.本科室常见并发症及预防措施、预防“深静脉栓塞”、“肺栓

塞”的

常规与措施【见“手术管理（术后管理）”台账盒】

二、培训资料、考核、反馈及总结分析

1.本科室对上述操作规范、诊疗常规、诊疗指南进行培训的课件

或讲

义、签到、总结分析，个人笔记、试卷；

2.合理应用抗生素相关培训资料：课件、签到，个人笔记、考试