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保洁员工规章制度

在现在的社会生活中，人们运用到制度的场合不断增多，制度是

要求成员共同遵守的规章或准则。那么制度怎么拟定才能发挥它最大的

作用呢?下面作者给大家带来保洁员工规章制度5篇，希望大家能够喜

欢。

保洁员工规章制度1

为更好地开展城乡环境综合治理工作，加强对村卫生保洁员的管

理，建立农村卫生保洁工作长效机制，进一步解决农村垃圾对农民生产

生活的污染问题，特制定此管理制度。

一、村委会负责选聘热心公益、责任感强的卫生保洁员，双方签

订合同，期限为一年，明确各自的责任与权益。

二、卫生保洁员需自备铁锹、火钳、扫帚等足够保证开展卫生保

洁工作的环卫用具。

三、明确保洁员工作职责

1、负责所属地段内的清扫保洁工作。要保持所负责范围内的村级

道路、房前屋后、绿化带没有零星、散放垃圾和裸露的人畜粪便，河面

无白色漂浮物，制止村民在村道、公路、公共场所上乱堆、乱放、乱倒

垃圾、渣土、粪便、脏水等。

2、积极宣传农村卫生治理的好处及城乡环境综合治理相关政策，

教育引导村民自觉把垃圾投放到垃圾池中或者进行集中填埋、焚烧，养

成良好的生活习惯，做到不乱扔、乱堆放垃圾。

3、积极完成镇政府、村委会布置的其他卫生工作，在开展工作的

过程中，保洁员必须注意人身安全。

四、对未能履行工作职责，有下列情形之一的保洁员，予以解聘。

(1)工作不负责任，不按时、按要求清扫、清运垃圾的;

(2)身体状况不能胜任保洁工作的;

(3)不接受村民正当监督，经常与农户发生矛盾的。

保洁员工规章制度2

集团公司人事行政部负责对保洁员的日常工作进行分配、监督、

检查等管理工作。为规范保洁员工作流程，提高保洁员的工作效率和质

量，特制定本制度。

一、保洁员岗位职责：

1、严格遵守公司各项规章制度。

2、礼貌服务、礼貌待人，并注意持续个人的仪容仪表，树立良好

形象。

3、爱岗敬业，听从上级领导指挥，在规定时光内按照工作标准，

保质保量地完成各自分管区域内的保洁工作。

4、遵守考勤制度，按时上下班，不迟到、早退，不旷工离岗，工

作时光不干私活，不做与工作无关的事情。

5、发扬互助精神，支持同事工作，以礼相待。

6、清洁过程若发现异常现象，如跑、冒、漏水和设备设施损坏、

故障等，及时报告主管领导或专管人员，并有义务监视事态过程或采取

有效措施，控制事态发展，必要时用心协助专业人员排除故障。

7、妥善保管清洁工具和用品，不得丢失和人为损坏，不得将清洁

工具和用品私借他人使用或带回家中使用，如损坏或遗失工具照价赔偿。

8、拾金不昧，拾到物品立即上交或送还失主。

9、除工作时光外，可在四楼多功能厅休息。

10、认真完成上级领导临时交办的其他任务。

二、保洁员工作区域：

(一)固定区域：

1、负责董事长室、集团总经理、商务会馆总经理、北辰房开总经

理办公室的清扫保洁。

2、负责办公楼一楼(集团公司)、三、四楼走廊的清扫保洁。

3、负责办公楼三、四楼卫生间的清扫保洁。

4、负责四楼会议室、接待室、贵宾室、多功能厅的清扫保洁。

5、负责南侧一至五楼及北侧一至四楼，楼梯通道的清扫保洁。

(二)临时性区域

1、负责5楼外审办公室清扫保洁。

2、负责李福泉总助、修民川总工、张寒总助办公室清扫保洁。

3、负责三楼空闲办公室(4间)清扫保洁。

4、负责多功能厅婚宴后走廊地面清扫保洁。

(三)分工负责

1、一、三楼保洁员负责范围：北辰房开总经理办公室、一楼走廊、

一楼接待处沙发、茶几、接待处花卉、荣誉证书柜、三楼走廊、三楼卫

生间、三楼空闲办公室(4间)、北侧一至四楼及一、三楼临时性的清扫

保洁工作。

2、四楼保洁员负责范围：集团公司总经理办公室、四楼走廊、四

楼卫生间、负责南侧一至五楼及四楼临时性的清扫保洁工作。

3、保洁共同负责范围：商务会馆总经理办公室、董事长室、四楼

花卉养护、四楼会议室、接待室、贵宾室和多功能厅。

4、分工负责实行月轮换制，共同负责范围在