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材料工程师工作协议

合同编号：__________

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鉴于甲方是一家依法成立并有效存在的企业，乙方是一位具备相关资质和技能的专业材料工程师，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方材料工程师一职，达成如下协议：

一、工作内容

（1）负责材料选型、材料测试及材料改良等工作；

（2）参与项目的前期研发，提供材料方面的技术支持；

（3）协助甲方完成产品生产过程中的材料问题处理；

（4）负责材料方面的技术文件的编写及修订；

（5）完成甲方安排的其他与材料工程相关的工作。

二、工作地点

2.1乙方的工作地点为甲方所在地。

三、工作时间

3.1乙方每周工作时间五天，每天工作八小时，具体工作时间根据甲方生产需要调整。

3.2乙方需按照甲方的考勤制度进行考勤，如有迟到、早退、请假等情形，按照甲方规定处理。

四、薪资待遇

4.1乙方的薪资由基本工资、奖金、津贴等组成，具体金额及发放方式详见附件。

4.2乙方依法享受国家规定的节假日待遇，包括但不限于春节、国庆节、中秋节等。

4.3乙方依法享受带薪年假，具体年假天数及请假程序按照甲方规定执行。

五、保密条款

5.1乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方的技术秘密、商业秘密等保密信息予以保密，并不得以任何方式泄露给第三方。

5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿因此造成的损失。

六、合同期限

6.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

6.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

七、合同解除

7.1双方同意，合同期内，如一方违反合同规定，另一方有权解除合同。

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方提供虚假个人资料或者故意隐瞒重要事实；

（3）乙方因犯罪行为被追究刑事责任；

（4）乙方未经甲方同意，擅自离职；

（5）其他甲方认为乙方不符合继续履行合同的情形。

八、违约责任

8.1双方同意，如一方违反合同规定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

8.2乙方违反保密义务的，除承担违约金外，还应承担因此给甲方造成的实际损失赔偿责任。

九、争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.附件一：乙方个人资质证明文件

2.附件二：薪资待遇详细说明

3.附件三：保密协议详细内容

4.附件四：甲方规章制度

5.附件五：年假请假程序及天数规定

6.附件六：甲方生产流程及材料工程相关工作流程

二、违约行为及认定：

1.乙方严重违反甲方规章制度，包括但不限于迟到、早退、擅自离岗等。

2.乙方提供虚假个人资料或者故意隐瞒重要事实，如身份证号码、学历等。

3.乙方因犯罪行为被追究刑事责任。

4.乙方未经甲方同意，擅自离职。

5.乙方泄露甲方技术秘密、商业秘密等保密信息。

6.其他双方在合同中约定的违约行为。

三、法律名词及解释：

1.材料工程师：具备相关材料工程专业知识及实践经验的专业技术人员。

2.保密义务：乙方对甲方的技术秘密、商业秘密等保密信息予以保密的义务。

3.违约金：违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金额。

4.赔偿责任：因违约行为给对方造成损失时，违约方应承担的赔偿责任。

5.合同期限：合同的有效期限，自双方签字之日起至合同终止日止。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方因个人原因无法按时到岗。

解决办法：提前与甲方沟通，协调合适的到岗时间，必要时寻找临时替代人员。

2.问题：乙方在合同期间泄露甲方保密信息。

解决办法：立即启动违约条款，要求乙方承担违约责任和赔偿损失。

3.问题：甲方因业务需求调整，需要乙方加班。

解决办法：与乙方协商加班时间和加班工资，确保乙方合法权益。

4.问题：合同期满后，双方同意续签，但就薪资待遇发生分歧。

解决办法：双方开展新一轮的协商，就薪资待遇达成一致。

五、所有应用场景：

1.甲方为乙方提供工作场所和相应的工作条件。

2.乙方按照甲方要求完成材料工程相关工作。

3.双方按照合同约定履行各自的权益和义务。

4.甲方因业务需要调整，乙方协助完成相关工作。

5.合同期满后，双方根据实际工作情况选择是否续签。