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营运督导工作的基本职责范文
1、负责店铺数据上传的准确性、及时性;
2、到店检查相关工作,详细分析各店铺畅滞销品(如颜色、制材、款式),随时跟进货品的进货、销售、库存状况;
3、根据各店铺的实际情况,与部门主管经理共同制定每月、每周和每日的任务并评估达成情况;
4、不断的通过巡店,每月对门店进行考核;(包括店员的服务、形象、个人业绩和门店陈列技巧)
5、协助配合部门主管开展的各项任务工作;
6、店铺督导应做好店铺与公司的桥梁工作,及时向经理汇报店铺情况,为公司做好上传下达工作;
7、负责____家门店服务品质卫生的监管检查;
8、负责所辖门店各类投诉并及时解决;
9、领导交办的其他事项。
营运督导工作的基本职责范文(二)
职责:
根据公司经营目标,统计分析门店经营目标、利润目标达成情况,并制定相关行动计划
确保门店QSC改善,执行公司政策达到公司目标,创造____QSC状态。
协助店经理制定每月单店活动,并报公司审批
协助店经理正确执行公司、单店的活动;并在活动结束后进行总结
严格执行新产品及新的作业程序,确保门店____%执行
协助门店经理做好员工的培训工作
督导为公司内部培训讲师,负责对门店员工进行理论知识的讲解、培训
对门店店长的工作绩效进行评估、回馈,提升门店店长的工作业绩
传达最新公文监督落实执行情况,严格执行公司各项政策
确保餐厅固定资产的正确性,并协助门店经理做好门店固定资产维护工作
协助店长与公司其他部门的沟通、互动
总经理交办的其他工作
任职要求:
大专及以上学历,____岁
有连锁餐饮执行、管理工作经验者优先;
熟知门店个岗位工作流程及工作标准、要求;
具备指导门店开展工作的相关培训技能,包括服务技巧、服务话术、推销话术等相关技能;
具备团队合作及沟通能力、强有力的影响力和推动能力;
营运督导工作的基本职责范文(三)
职责:
1、对各店铺运营管理工作落实执行,有效控制成本;
2、对区域内所辖店铺的营业额、成本、利润、顾客满意度等综合营运指标负责;
3、定期巡视店铺,发现问题并及时反馈,制定改善计划,并落实、监督执行情况;
4、负责分析门店销售情况,及时了解门店的销售动态,结合门店的实际情况,进行促销活动的策划和具体实施,活动结束后进行数据分析、以及评估活动效果;
任职要求:
1、大专以上学历,具有良好的道德品质和较强的责任心;
2、具有两年以上相关餐饮行业工作经验,连锁加盟门店管理经验优先;
3、有良好的沟通能力和组织协调能力,具有团队合作精神与创新精神;
4、具有较强的洞察力,有市场调研能力。
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