- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
对方向我方借调人员合同3篇
篇1
《对方向我方借调人员合同》
甲方:(借调方)
乙方:(被借调方)
鉴于甲方为了解决在人员调剂方面的需求,特向乙方提出借调人员之请求并获得乙方同意,本着互相谅解、互相信任、互相支持、互相合作的原则,甲乙双方达成如下协议:
第一条借调的人员
甲方经乙方同意,向乙方借调以下人员:
姓名:职务:
借调工作时间:
借调工作地点:
借调工作任务:
第二条借调期限
本次借调自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止,共计()个月。
第三条工资和社会保险
1.乙方应按照被借调人员的原薪酬标准向其支付工资。
2.乙方应按国家有关法规规定为借调人员办理相关社会保险,包括但不限于养老、医疗、生育、工伤和失业保险等。
第四条工作保密
借调期间,乙方必须对甲方的商业秘密、技术秘密和其他机密信息予以保密,并承诺不对外披露。
第五条离职及违约责任
1.若借调人员在借调期内需要离职,应提前()天向甲方和乙方提交书面请假,经甲乙双方同意后可离职。
2.若借调人员擅自离职或存在其他违约情况,乙方需向甲方支付违约金。
第六条其他约定
1.本协议涉及的未尽事宜由双方协商解决。
2.本协议自双方签字盖章起生效。
甲方(借调方):乙方(被借调方):
签字:签字:
日期:日期:
以上为《对方向我方借调人员合同》的具体内容,希望双方严格执行合同约定,共同维护各自的权益,达成合作共赢的目标。愿双方合作愉快!
篇2
对方向我方借调人员合同
甲方:(借方)
地址:
法定代表人:
电话:
传真:
乙方:(出借方)
地址:
法定代表人:
电话:
传真:
鉴于甲方需要借调乙方的人员用于特定目的,为了保障借调人员的权益,特订立本合同,经双方协商一致,达成如下协议:
一、借调人员
1.1乙方同意借调下列人员(以下简称“借调人员”):
姓名:性别:年龄:
身份证号码:
原工作单位:
原工作岗位:
借调单位:
借调部门:
借调岗位:
1.2甲方应根据实际需要,在借调期间对借调人员进行培训和管理。
1.3乙方应向借调人员提供必要的保险、福利待遇和岗位培训。
二、借调期限和条件
2.1借调期限从年月日至年月日。
2.2借调期间如有必要延长,需经双方协商一致并签订书面变更协议。
2.3借调期间,借调人员应按照乙方的工作安排和要求履行职责,服从乙方的管理安排。
2.4借调期间,借调人员的待遇、薪水和福利待遇由乙方负责支付。
三、保密义务
3.1借调人员在借调期间应当严守机密,不得向任何第三方透露与工作相关的机密信息。
3.2借调人员在借调结束后仍需履行保密义务。
四、违约责任
4.1若借调人员在借调期间违反本合同规定,损害乙方的利益,乙方有权要求甲方立即终止借调协议,并追究相应的法律责任。
4.2若甲方解除借调的需求,需提前天书面通知乙方,并经双方协商一致处理借调事宜。
五、解决争议
5.1本合同发生争议,双方应当友好协商解决;协商不成,任何一方可向法院提起诉讼解决。
六、其他事项
6.1本合同未尽事宜,由双方协商解决。
6.2本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期至借调期满后七日。
甲方(借方)签字:日期:
乙方(出借方)签字:日期:
本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
(以下无正文,仅供参考)
参照本地劳动合同法相关条款起草该合同,借调的人员需签订该合同始可生效。在借调人员期间需及时关注其工作情况,若出现不适应或者其他问题,需要及时进行协商处理。借调人员在借调期间需服从出借方的管理,认真履行工作职责,不得擅自违反约定。如有争议,双方应友好协商处理,确保合同的顺利执行。
篇3
借调人员合同
您可能关注的文档
最近下载
- 2025版《举一反三》章节综合测试卷第八章 直线和圆、圆锥曲线综合测试卷(含答案及解析).pdf VIP
- 2022预应力混凝土空心板应用技术规程.docx VIP
- 2025年农产品质量安全技能大赛考试题库资料(含答案).docx VIP
- 七年级上册语文读读写写注音及解释(1).pdf VIP
- 内蒙古自治区2021-2022学年普通高学校业水平考试(高二会考)英语真题和答案详解.pdf VIP
- 最新初中生物新课标《义务教育生物学课程标准(2022-年版)》学习解读PPT课件.pptx VIP
- 中考英语考试真题及详细参考答案【完整2份】人教版.pdf VIP
- 新教材 高中英语外研版必修第一册全册各单元英语作文写作指导.pdf VIP
- 妇产科护理质量改进分析.pptx VIP
- 股票大作手--操盘术.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)