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中国铁路设计集团新员工培训心得

岁月如梭，光阴似水，2022年盛夏，我怀揣着幻想来到了天津，踏上了人生中一个崭新的舞台——中国铁路设计集团有限公司（CRDC），我的人生即将开启新的篇章。为了让新员工了解集团公司的进展历程、进展前景，同时让我们快速融入新的集体，人力资源部细心支配了为期一周的岗前培训班。通过7天的集中培训，我的收获和感想颇丰，现总结如下。

2022年|夏

01

对集团公司有了系统了解

包括集团公司的进展历史、企业文化、企业战略、管理体系、生产经营和组织、技术管理、科技开发和人力资源等。通过前几天的授课培训，我了解到中国铁设建院于新中国建国初期的1953年，在此之后，中国铁设历经数次改名和重组，在每一个国家的关键历史节点均有铁设的身影，大秦铁路、京津城际、京沪高铁等重大工程的建设是铁设进展的一个缩影。因此，中国铁设见证了新中国的成长历程，并与新中国共同成长。

02

榜样的精神传承

此次培训的授课讲师来自中国铁设的各个部门，他们都是我们新员工应当学习的榜样。各位老师在铁设的奋斗将坚韧、进取、合作、奉献的企业精神诠释得淋漓尽致。西至酷热的新疆塔克拉玛干沙漠，东到寒冷的东三省平原，老一辈铁设人的脚印?????踏遍祖国的山山水水。风餐露宿，他们从不埋怨，困难险阻，他们勇往直前。讲台上，老师们的经受深深感动了我，更坚决了我作为一名铁设人的骄傲感与归属感。除了艰苦奋斗的优良传统，老铁设人对工作质量的严苛要求亦使我印象深刻。几位老师的讲解主题虽然不同，但他们均强调了一个共同的思想——质量第一。假如对项目没有十全的把握，绝不轻易投标。上世纪九十年月，山西省在财政困难的状况下方案修建大路，铁设中标之后，顶住重重压力，坚持质量第一的方针，绝不向差不多三个字妥协。1996年大路建成通车后，恰逢1998年全国范围的特大洪水，洪水肆虐过后，其他设计院设计的路段全部消失不同程度的损毁，而唯有中国铁设设计的路段完好如初，得到了广泛的赞誉。老一辈铁设人用自己的一言一行书写了基实谋百年大计，笔诚划千秋品质的企业质量方针，让我更加坚决了严格要求自己、追求完善品质的工作信念。

03

专业学问的收获

我就职于电化电信院信号所，此次培训有幸请到了中国铁设集团副总工程师、全国勘察设计大师蒋先国老师为我们作专题讲座。蒋老师的报告高屋建瓴，从四电专业的功能与特征、环境对四电专业的影响、系统设计等角度，全面、系统地阐述了四电体系，使我从工程设计的视角对专业进行了重新熟悉。基建工程是铁路建设的基石，四电是推动铁路焕发活力的引擎，而在四电专业中，信号专业是铁路列车的掌握中心，是名副其实的铁路大脑。信号设计的成败关系到列车运行的平安与否。通过此次讲解，更加强化了我的专业责任感与使命感，让我意识到图纸中的每一条线、每一个标注都关系到生命安危，我信任这种学问的收获会为我今后的工作打下坚实的基础。

04

友情的收获

在此次培训期间，我熟悉了很多来自五湖四海的新同事，虽然我们毕业于不同的学校，专业背景各不相同，但今日我们齐聚一堂，有了一个共同的身份——中国铁设人。短暂的培训期内，我们竞选了班委，成立了班委会，参与了体育活动，举办了属于我们自己的联欢会。全部新同事齐心协力，各尽所能，给我留下了深刻而美妙的回忆。特殊是，我所在的电化电信院组中有几位新同事有出国留学经受，他们精彩的组织力量、团队协作力量、多才多艺以及开阔的视野给我留下了深刻的印象。三人行必有我师，从他们身上，我看到了自己的不足之处，更加明确了自己的提升方向。我很庆幸自己能够加入如此优秀的大家庭中，大家必能为铁设将来的进展注入强劲的活力。

美妙的时间总是短暂的，为期七天的培训即将划上句号。但是，我们的工作才迈出了万里长征的第一步，在这几天的培训中我也思索了很多，对自己今后开展工作提出了几点要求，借以此文与大家共享、共勉：

乐观转变思维

完成同学到员工的角色转换。毕业之前，讨论生的学习生活相对较为松散，时间自由度较大，而进入工作岗位后，工作的规章制度与各项要求必需严格遵守。今后在工作中必需严格要求自己，尽快融入公司，与公司的节奏保持全都。同时，同学时代的理论学习较多，与现实实践有所脱节，进入工作后，要转变学习方式，学以致用的同时要在用中学,将工程设计学问融会贯穿。

端正态度，调整心态

随着全国铁路事业的快速进展，中国铁设担当的项目日益增多，工作后必定会遇到任务量大、时间紧迫的状况。面对这些挑战，我们应戒骄戒躁，沉得住气，尤其在平常应当留意培育自身的意志力和自控力，以特殊能吃苦，特殊能战斗，特殊能奉献的高