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- 2024-07-18 发布于山东
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全新员工纪律与绩效承诺
合同编号:__________
甲方(员工):
姓名:__________
性别:__________
身份证号:__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(公司):
名称:__________
住所:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________
鉴于甲方愿意加入乙方,并愿意接受乙方的管理与指导;乙方愿意聘请甲方,并给予甲方工作机会,甲乙双方为明确双方的权利义务,经友好协商,达成如下协议:
第一条纪律要求
1.1甲方应遵守国家的法律法规,遵守社会公德,尊重职业道德,遵守乙方的规章制度。
1.2甲方应按照乙方的要求,按时到岗,服从乙方的调度和工作安排,认真履行岗位职责。
1.3甲方应保守乙方的商业秘密,不得泄露给第三方,不得利用乙方的商业秘密为自己或第三方谋取不正当利益。
1.4甲方在工作期间,不得涉及任何有损乙方形象的活动,不得以乙方的名义进行任何非法、违规的活动。
第二条绩效考核
2.1甲方的工作绩效将按照乙方的绩效考核制度进行定期考核。
2.2甲方应积极参加乙方组织的培训和学习,提高自己的业务能力和综合素质,以提高工作绩效。
2.3甲方对乙方的各项考核结果应予以接受,如有异议,可按乙方的相关规定提出申诉。
第三条奖惩机制
3.1甲方如能严格遵守乙方
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