科大讯飞股权激励研究.docxVIP

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2024-07-30 发布于河北
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科大讯飞股权激励研究.docx

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摘要

随着世界经济呈现全球化、多元化、多极化的特点，世界各地的各种企业和公司纷纷意识到人力资源管理在企业的发展中扮演着极具重要的角色。而在这个为知识付费、向人才致敬的年代，如何为企业留住人才，提高员工的工作积极性，对于企业管理者而言是一个值得深思的问题。建立健全以人为本的工作制度，正是其提高企业核心竞争力和吸引力的不二法门。针对这一问题，各大企业纷纷出台了股权激励政策。这也在资本市场引发了不小的风波，其中大都以积极正面的评价为主，但依旧存在问题。因此，本文基于该背景下对于科大讯飞公司的股权激励进行了分析和研究。首先，本文探讨了股权激励的理论依据，在此基础上对讯飞的三次股权激励计划进行了