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打气筒项目
人力资源管理方案
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目录TOC\o1-4\z\u
一、人力资源管理目标 3
二、招聘与选拔 5
三、激励与福利 8
四、风险管理 11
五、薪酬管理 15
六、绩效管理 18
七、人力资源管理保障措施 20
人力资源管理目标
在任何打气筒项目中,人力资源管理的目标是确保公司能够有效地利用人力资源,以支持业务的长期发展和成功。这不仅涉及招聘和培训员工,还包括激励和保持
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