P县税务局绩效管理信息化系统的优化研究.pdf

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摘要

摘要

“为治之要,莫先于用人”。党的二十大报告中指出“建设堪当民族复兴重任的高

素质干部队伍”,为其提出了根本遵循和行动指南。我国公务员采取绩效考核的制

度,在同步发展个人能动性和组织推动中体现党的全面领导,实现组织推动和个人

能动性同步发展,充分调动广大干部的创造性、主动性、积极性,形成了建功新时

代的浓厚氛围和争创新业绩的生动局面。中办、国办印发《关于进一步深化税收征

管改革的意见》高度总结出“三个一”,即“一个中

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