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消防应急疏散

一、背景与目的

鉴于火灾等紧急事件可能对人员生命安全构成严重威胁，为保障本单位的消防安全，提高员工应急疏散能力，减少火灾等紧急事件可能造成的人员伤亡和财产损失，特制定本消防应急疏散方案。

二、适用范围

本方案适用于本单位范围内的所有员工及来访人员。

三、组织架构

1.消防应急疏散指挥部：负责消防应急疏散工作的组织、协调和指挥。

2.疏散引导组：负责引导员工及来访人员按照预定路线进行疏散。

3.安全保障组：负责现场安全警戒、火灾扑救和救援工作。

4.医疗救护组：负责受伤人员的现场急救和转运。

5.后勤保障组：负责提供疏散过程中的物资保障。

四、应急疏散流程

1.火灾报警：发现火情的员工应立即向消防应急疏散指挥部报告，启动应急预案。

2.紧急广播：消防应急疏散指挥部通过广播系统发布紧急疏散指令，告知火灾情况、疏散路线和注意事项。

3.疏散引导：疏散引导组按照预定方案，迅速到达指定位置，引导员工及来访人员有序疏散。

4.沿途安全检查：安全保障组负责检查疏散通道，确保沿途安全。

5.疏散集合：员工及来访人员到达安全区域，各部门负责人清点人数，报告消防应急疏散指挥部。

6.救援与灭火：安全保障组组织人员进行火灾扑救和救援工作。

7.医疗救护：医疗救护组负责对受伤人员进行现场急救和转运。

8.后勤保障：后勤保障组负责提供疏散过程中的物资保障。

五、疏散路线及安全出口

1.疏散路线：根据建筑特点和人员分布，合理规划疏散路线，确保疏散通道畅通。

2.安全出口：明确安全出口位置，确保安全出口畅通无阻。

六、应急疏散培训与演练

1.培训：定期组织员工参加消防安全培训，提高员工的应急疏散能力。

2.演练：定期组织消防应急疏散演练，检验疏散预案的实际效果，及时发现问题并进行整改。

七、注意事项

1.保持冷静：遇火灾等紧急事件，保持冷静，按照预案有序疏散。

2.遵守纪律：服从指挥，遵守疏散纪律，不拥挤、不推搡。

3.熟悉疏散路线：员工应熟悉所在区域的疏散路线和安全出口。

4.定期检查：定期检查消防设施设备，确保其正常运行。

本消防应急疏散方案旨在提高本单位消防安全水平，确保员工生命安全。全体员工应认真贯彻执行，共同为创建安全、和谐的工作环境努力。

特殊应用场合及增加的条款：

1.特殊场合：高层建筑

-增加条款：针对高层建筑的垂直疏散，增加垂直疏散设施的使用规定，如紧急逃生梯、逃生滑道等。

-详细说明：明确高层建筑中垂直疏散设施的位置、使用方法、维护保养责任，确保在紧急情况下能够有效使用。

2.特殊场合：大型活动

-增加条款：针对大型活动制定临时疏散预案，包括活动规模、参与人数、临时增设的安全出口等。

-详细说明：根据活动特点，提前规划活动场地内的疏散路线，增设临时指示标志，确保活动期间人员能够迅速疏散。

3.特殊场合：夜间或低能见度

-增加条款：在夜间或低能见度条件下，增加应急照明和指示系统的使用规定。

-详细说明：确保应急照明和指示系统定期检查、维护，保证在低能见度情况下，人员能够清晰地看到疏散指示和路径。

4.特殊场合：特殊人群

-增加条款：针对老弱病残孕等特殊人群，制定专门的疏散措施和协助机制。

-详细说明：明确特殊人群疏散时的优先权和援助措施，如设置专门的疏散通道、安排专人负责协助等。

实际问题及注意事项：

1.问题：疏散预案的宣传和普及不够。

-解决办法：定期组织消防知识培训，利用内部公告、宣传栏等形式，加强疏散预案的宣传，确保每位员工都了解疏散流程和注意事项。

2.问题：疏散演练流于形式，实际效果不佳。

-解决办法：确保疏散演练真实性，模拟不同情况下的紧急疏散，演练后及时总结问题，并根据实际情况调整预案。

3.问题：疏散通道不畅，安全出口被占用。

-解决办法：加强日常巡查，确保疏散通道畅通，对占用安全出口的行为进行严格处罚。

4.问题：应急设备维护不及时，关键时刻无法使用。

-解决办法：建立应急设备维护制度，定期检查、保养应急设备，确保其处于良好的工作状态。

5.问题：员工在紧急情况下，可能因恐慌而无法冷静应对。

-解决办法：加强心理素质培训，提高员工应对紧急事件的心理承受能力，确保在紧急情况下能够冷静疏散。