人才引进综合评价分值表 .pdfVIP

XX市人才引进综合评价分值表(模板样式)

一级指标二级指标三级指标指标分值实施说明备注

1.大专以上学历并具有中级1.全日制本科学历指普通高等教育

以上全国统考专业技术人员本科学历。全日制大专学历指：普通

职业（执业）资格；100分1.由申请人提供学历和技术技能水平高等教育大专学历、XX市高级技工学

2.专项职业能力一级（紧缺等证书，经验证后得分。校或技师学院全日制毕业并具有高级

类）。2.本市高级技工学校或技师学院全日技能以上职业资格。

制毕业不超过4年并具有高级技能以上2.专业技术资格分为三级，分别为：

1.非全日制的本科学历并具

职业资格的，另加30分。高、中、初级，其中初级包括助理级

有初级专业技术资格；

3.非广东省评定颁发的专业技术资格和员级。

2.技师（紧缺类）；90分

（不含经全国统考取得），须经我市3.技能职业资格指国家职业资格证

3.专项职业能力二级（紧缺

（区）人力资源部门审核后方可积分。书，分为五级，分别为：高级技师、

类）。

4.非在我市参加考试的技能职业资格技师、高级技能、中级技能、初级技

证书（含全国、全省统考类），必须通能。技能职业资格（紧缺类）见附件

文化程度及1.非全日制的本科学历；过我市人力资源保障部门组织的相应1《XX市技能人才引进紧缺职业目录

个人素质技术技能水平2.大专学历并具有初级专业80分等级综合水平测试。(2017年)》。

技术资格或高级技能职业资5.以技能职业资格证书和专项职业能4.专项职业能力证书是指通过XX市

格（紧缺类）。力证书积分的，需在取得证书（在我市人力资源保障部门组织的新职业新工

参加考试取得的证书以发证时间为准，种专项能力考核所取得的证书，分为

非在我市参加考试的证书以通过综合一、二、三、四、五级。专项职业能

1.全日制大专学历；水平测试时间为准）后在我市依法参加力（紧缺类）见附件1《XX市技能人

2.高级技能（紧缺类）；社会保险一年以上方可积分。才引进紧缺职业目录(2017年)》。

3.专项职业能力三级（紧缺70分6.本项指标最高积分不超过100分，5.全国统考专业技术人员职业（执业）

类）。按就高不就低原则计分，不累积。资格的