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合同编号:__________
甲方(派遣单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
联系人:__________
乙方(接收单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
联系人:__________
丙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
住址:__________
鉴于甲方为劳务派遣单位,乙方为接收单位,丙方为劳动者,现经三方协商一致,就丙方劳务派遣至乙方工作事宜,达成如下协议:
一、劳务派遣岗位及工作内容
1.甲方根据乙方的需求,派遣丙方担任__________岗位的劳动者。
2.丙方应按照乙方的要求,履行__________岗位职责,完成工作任务。
二、劳务派遣期限
1.本协议自双方签订之日起生效,有效期为__________年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。
2.如乙方需求持续,经甲方同意,可以续签。
三、劳动报酬
1.丙方在乙方的工作期间,其工资、福利等各项待遇由甲方承担。
2.丙方的工资标准为每月__________元,按__________发放。
3.丙方加班工资、奖金、津贴等按照乙方的规定执行。
四、工作时间及休息休假
1.丙方的工作时间按照乙方的规定执行,确保依法享有节假日、休息日等休假权益。
2.丙方的工作时间超过法定标准的部分,甲方应按照法律规定支付加班费。
五、社会保险及福利待遇
1.甲方应依法为丙方缴纳社会保险费用,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.丙方享有乙方的其他福利待遇,如年终奖、员工体检等。
六、劳动保护及职业健康
1.甲方应保障丙方的劳动安全,提供符合国家劳动保护标准的劳动条件。
2.甲方应关注丙方的职业健康,定期进行职业健康检查。
七、解除和终止协议
1.协议期内,如丙方因个人原因提出解除协议,应提前__________日通知甲方。
2.协议期内,如乙方因业务需要提出解除协议,应提前__________日通知甲方。
3.协议期满,本协议自动终止。
八、争议解决
1.各方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本协议一式三份,甲方、乙方、丙方各执一份。
2.本协议未尽事宜,可由各方另行签订补充协议。
甲方(派遣单位):__________
乙方(接收单位):__________
丙方(劳动者):__________
签订日期:__________年__________月__________日
多方为主导时的,附件条款及说明
一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明
1.甲方有权根据乙方的需求和工作实际情况,调整丙方的岗位和工作内容。
说明:甲方作为派遣单位,需根据乙方的实际需求和工作情况,灵活调整丙方的岗位和工作内容,以确保工作的顺利进行。
2.甲方应负责丙方的培训和技能提升,确保丙方能胜任乙方的工作岗位。
说明:甲方作为派遣单位,有责任为丙方提供必要的培训和技能提升机会,以保证丙方能够胜任乙方的工作岗位,提高工作效率。
3.甲方应对丙方的工作表现进行监督和评估,及时向乙方反馈丙方的工作情况。
说明:甲方作为派遣单位,需对丙方的工作表现进行监督和评估,确保丙方能够达到乙方的工作要求,同时及时向乙方反馈丙方的工作情况,以便乙方对丙方的工作进行指导和管理。
4.甲方在合同期内不得单方面解除协议,除非丙方存在严重违反合同行为。
说明:甲方作为派遣单位,在合同期内不得单方面解除协议,以保障丙方的权益。除非丙方存在严重违反合同行为,甲方才有权解除协议。
二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明
1.乙方应提供合适的工作条件和环境,确保丙方能够正常开展工作。
说明:作为接收单位,乙方有责任为丙方提供合适的工作条件和环境,包括办公场所、设备、工具等,以确保丙方能够正常开展工作。
2.乙方应按照约定的工作时间和工作任务,对丙方进行管理和指导。
说明:乙方作为接收单位,有权按照约定的工作时间和工作任务,对丙方进行管理和指导,以确保丙方能够按照要求完成工作任务。
3.乙方应按时支付丙方的工资和福利,不得拖欠或克扣。
说明:乙方作为接收单位,有责任按时支付丙方的工资和福利,不得拖欠或克扣。如有拖欠或克扣情况,甲方有权要求乙方立即支付。
4.乙方应对丙方的工作表现进行评估,并将评估结果及时反馈给甲方。
说明:乙方作为接收单位,有权对丙方的工作表现进行评估,并将评估结果及时反馈给甲方,以便甲方了解丙方的工作情况,对丙方进行培训和指导。
三、
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