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简单员工劳动合同范本5篇

篇1

简单员工劳动合同范本

第一部分：雇佣双方信息

甲方（雇主）：

名称：地址：法定代表人姓名:联系电话：

乙方（雇员）：

姓名：身份证号码：住址：联系电话：

第二部分：工作内容和待遇

1.工作内容：乙方应当按照甲方安排的工作安排和工作要求，认真、勤快、细心地完成工作任务。

2.试用期：乙方入职后将开展一个为期三个月的试用期。试用期间，甲方有权根据乙方的工作表现和甲方的需求，决定是否正式聘用乙方。

3.薪酬：乙方的薪酬将会根据工作表现、工作时长和职位等因素综合考虑确定，具体的薪酬标准详见附件。

4.工作时间：乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时。

5.休假：乙方享有法定节假日休假，具体请参照国家法律规定。

第三部分：离职和违约

1.协议终止：合同期满或者协商一致的情况下，合同将自动结束。双方如需提前终止合同，需提前30天书面通知对方。

2.违约责任：在合同履行期间，任何一方如有违约行为，导致对方受到损失的，应当承担相应的法律责任。

第四部分：其他条款

1.保密义务：乙方在工作期间和离职后，均对甲方和合作伙伴的商业秘密保密，未经甲方同意不得泄露。

2.知识产权：在工作期间，乙方创造的任何作品（包括但不限于著作权、专利权、商标权等）均属于甲方所有。

3.解释权：本合同的解释权归甲方所有。

甲方（盖章）：乙方（签名）：

日期：日期：

篇2

简单员工劳动合同范本

甲方（雇主）：__________（盖章）__________（公司名称）

乙方（劳动者）：__________（个人姓名）

根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则达成如下劳动合同：

第一条工作内容

1.乙方将按照甲方的安排和要求，从事__________相关工作。

2.乙方需要完成的任务包括但不限于__________。

第二条试用期

1.乙方入职之日起试用期为__________个月。

2.试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行评估，若乙方表现不符合甲方要求，则甲方有权解除劳动合同。

第三条试用期工资

1.试用期期间，乙方的工资为__________元/月。

2.试用期结束后，若乙方与甲方签订正式劳动合同，则工资将调整为__________元/月。

第四条薪酬及福利

1.甲方将按照国家有关规定支付乙方工资，并提供必要的社会保险、住房公积金等福利。

2.甲方不定期对乙方进行绩效考核，根据考核结果进行奖励或处罚。

第五条工作时间

1.乙方每周工作时间为__________小时，工作时间为__________至__________。

2.若因工作需要，乙方需在规定工作时间外加班，加班费按照国家有关规定支付。

第六条劳动保护及劳动条件

1.甲方将为乙方提供必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全和健康。

2.乙方需遵守公司规章制度，积极完成工作任务，保持工作环境整洁。

第七条违约责任

1.若甲方或乙方违反本劳动合同的约定，应当承担相应的法律责任。

2.若乙方解除劳动合同，应提前__________天通知甲方，并按照相关规定支付违约金。

第八条解决劳动纠纷

1.甲方与乙方因履行本劳动合同发生纠纷，应当协商解决；协商不成的，双方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.双方不得擅自提前解除本劳动合同，如需解除合同，应当提前__________天书面通知对方。

第九条其他

1.本劳动合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__________年。

2.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

以上为甲乙双方合作达成的劳动合同内容，如有变动或补充，需经双方协商一致并签字确认。愿双方共同遵守本合同的约定，共同努力，共同发展。

甲方：__________

乙方：______