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杭州企业园林工程师聘用合同4篇

篇1

杭州企业园林工程师聘用合同

甲方:杭州市XX园林工程有限公司

地址:杭州市XX区XX街XX号

法定代表人:XXX

电话:XXX

传真:XXX

乙方:XXX

身份证号码:XXX

联系地址:XXX

电话:XXX

鉴于甲方为加强园林工程建设,提升企业形象,需要聘用合格的园林工程师,经双方友好协商,达成以下协议,共同遵守并履行:

一、乙方的职责和权利

1.乙方接受甲方聘用,应认真履行工作职责,服从公司安排,完成园林工程设计和施工监督等相关工作。

2.乙方享有与职务相关的权利,包括薪酬待遇、假期、社会保险、奖惩制度等。

3.乙方应认真保护甲方的商业秘密,不得泄露给任何未经授权的第三方。

4.乙方需遵守国家相关法律法规和公司制度,不得从事有损公司利益或违反职业道德的行为。

二、甲方的职责和权利

1.甲方应向乙方提供必要的工作条件和环境,保障乙方的正常工作。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核,对其工作表现进行评价。

3.甲方应按时足额发放乙方的工资及福利待遇,并提供培训和晋升机会。

4.甲方需为乙方购买相应的社会保险,并承担相应的法律责任。

三、工作时间和待遇

1.乙方的工作时间为每周工作40小时,具体工作时间由公司安排。

2.乙方的薪酬待遇为XXXX元/月,具体待遇根据工作表现和市场情况进行调整。

3.乙方享有法定节假日、带薪年假、病假等假期。

4.乙方有权参加公司组织的培训和晋升考核,享受相应的奖励和激励。

四、解除合同

1.若乙方存在严重违反法律法规或公司规定的行为,甲方有权解除合同,并无需支付任何赔偿。

2.若乙方提前终止合同,应提前30天通知甲方,并支付相应的违约金。

3.若甲方提前终止合同,应提前30天通知乙方,并支付相应的经济补偿。

五、其他

1.本合同经双方签字生效,具有法律效力。

2.未尽事宜,双方可另行协商解决。

3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签字):

法定代表人(签字):签订日期:年月日

以上为杭州企业园林工程师聘用合同,双方应遵守合同约定,共同维护合同权利和义务,确保工作顺利进行。如有任何争议或变更,应及时协商解决,以维护双方的合法权益。祝合作愉快!

篇2

杭州企业园林工程师聘用合同

甲方:杭州市某某园林景观有限公司

地址:杭州市某某街道某某号

法定代表人:某某

电话:12345678910

乙方:某某

身份证号:123456789012345678

联系地址:杭州市某某小区某栋某单元

电话:12345678910

鉴于甲方为开发园林景观项目而需要聘请一名园林工程师,乙方具备相关的园林设计和工程管理经验,双方经友好协商,达成以下协议:

第一条工作内容

1.1乙方接受甲方的委托,负责园林景观项目的设计、施工、管理等工作,保证项目的质量和进度。

1.2乙方应按照甲方的要求,制定合理的园林设计方案,并在施工现场进行管理和监督,确保项目顺利完成。

第二条工作时间

2.1乙方每周工作五天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排。

2.2如需加班工作,应提前向甲方报备,并经甲方同意后方可进行。

第三条工资及福利

3.1甲方按照园林工程师的工作经验和能力,为乙方提供相应的薪酬,具体数额以双方协商确定为准。

3.2甲方为乙方购买社会保险,并享受国家规定的其他福利。

第四条保密条款

4.1乙方应对甲方的商业秘密和技术资料保密,未经甲方许可,不得向第三方透露。

4.2在乙方离职后,应归还甲方所有的资料和资产,并删除与甲方相关的一切信息。

第五条违约责任

5.1乙方在工作期间未按照约定履行职责,导致项目质量问题或进度延误的,应承担相应的法律责任。

5.2如乙方未按照约定时间履行工作,甲方有权终止合同并要求乙方赔偿相应损失。

第六条合同期限

6.1合同期限为一年,自签订之日起生效。

6.2合同期满,若双方均无异议,可继续延长合同期限。

第七条解决争议

7.1因履行合同而发生争议,双方应友好协商解决,若无法协商解决,应向甲方所在地法院提起诉讼

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