- 2
- 0
- 约2.15千字
- 约 4页
- 2024-08-06 发布于上海
- 举报
商学院员工培训需求调查表
亲爱的同事:
为了进一步做好2013年下半年的培训工作,提升员工工作技能和培训满意度,帮助实现公司发展战略,使培训工作真正体现员工所需、公司所需。商学院面向公司部门员工开展2013年下半年培训需求调查,通过沟通了解大家对公司培训工作的看法、实际需求、建议和期望。
调查结果将为修订公司2013下半年度培训计划提供重要参考和依据,调查问卷也为您表达您自己的建设性意见提供了机会,您的意见将有助于实现您对培训的需求,同时也会促进公司培训体系的改进与提高,更重要的是您的积极参与将有助于商学院培训的顺利实施,为公司的发展奠定坚实的文化基础。
一、基本信息姓名岗位部门入职时间年月二、培训现状调查(请在您认可的答案“□”内打“√”)1.您认为目前公司对培训的重视程度□很重视□一般
一、基本信息
姓名岗位
部门
入职时间
年
月
二、培训现状调查(请在您认可的答案“□”内打“√”)
1.
您认为目前公司对培训的重视
程度
□很重视
□一般
□比较重视
□有待加强
2.
您所在的部门是否有培训计划
并按计划开展培训工作?
□有计划,并按计划开展
□有计划,但没按计划开展
□无计划,但有培训开展
□无计划,也没有培训开展
3.
今年您参加过几次培训课程(包
括公司级和部门级培训)
□1-2次 □3-4次
□5-6次 □7-8次
□9-10次
4
原创力文档

文档评论(0)