- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
为深入推进房屋市政工程安全隐患排查整治“百日攻坚”
行动,督促施工现场安全关键岗位人员在岗在位,严格履职,
切实加强岁末年初安全事故防范工作,经研究,决定在全省
开展房屋市政工程施工现场安全关键岗位人员到岗履职专
项整治行动,现制定行动方案如下:
一、总体目标
通过开展专项整治行动,全面排查整治我省房屋市政工
程施工现场安全关键岗位人员到岗履职情况,督促建筑施工
企业按规定配齐现场专职安全管理人员,落实带班检查、班
前喊话、隐患排查等安全管理制度。严肃查处人员不到岗、
到岗不履责等违规行为,整顿问题突出企业,严肃惩处相关
责任人员,实现施工现场安全关键岗位人员全员到岗,安全
履职能力明显提升,坚决防范和遏制安全生产事故发生。
二、整治内容和要求
安全关键岗位人员包括项目经理、项目技术负责人、专
职安全管理人员等。本次专项行动重点整治以下违规行为:
(一)工程项目未按照《建筑施工企业安全生产管理机
构设置及专职安全生产管理人员配备办法》(建质〔2008〕
91号)配备相应数量的专职安全管理人员;
(二)更换安全关键岗位人员且未按规定履行变更手
续或变更后的人员条件降低;
—1—
(三)项目经理月考勤率低于80%,其他关键岗位人员
月考勤率低于70%;
(四)项目经理未按规定实施项目安全生产管理,未建
立安全管理体系并明确项目管理人员安全职责;未按要求开
展带班安全检查,未督促落实隐患整改措施;未组织对项目
危大工程施工实施安全管控;未定期考核分包企业安全生产
管理情况;
(五)专职安全管理人员未每天在施工现场开展安全
检查;未现场监督危大工程安全专项施工方案实施;未及时
处理检查发现的安全事故隐患,对不能处理的未及时报告项
目经理和企业安全管理机构;未按《关于规范填写湖北省
建筑施工现场专职安全生产管理人员安全日志(试行)的
通知》(厅头〔2023〕2038号)要求填报《安全日志》;
(六)项目技术负责人(或危大工程专项施工方案编制
人员)未向施工现场管理人员进行方案交底;未按规定对需
要验收的危大工程履行签字确认手续。
三、时间安排
从即日起至2024年全国“两会”结束,各级住建部门
要迅速动员部署,细化方案措施,全面开展专项整治行动。
在督促各在建项目开展自查自纠的同时,每月对辖区所有项
目进行至少1轮次全覆盖检查。
四、有关要求
—2—
(一)提高整治成效。各地要督促辖区在建项目通过《湖
北省建设工程安全监督系统》录入项目经理、专职安全生产
管理人员等安全关键岗位人员信息。充分运用智慧工地、实
名制、安全监督等信息化系统对项目人员配备、到岗履责等
考勤情况开展检查。
(二)坚持严管重罚。各地要坚持“严管、重罚”要求,
对检查中发现的项目安全生产管理人员不到岗、到岗不履职
等违法违规行为,通过责令停工、黑榜公示、信用扣分、行
政处罚等手段予以惩处。
(三)及时报送信息。各市州住(城)建部门应于每月
25日前填写《房屋市政工程施工现场安全关键岗位人员到岗
履职专项整治行动情况统计表》(见附件),向省厅报送专项
整治行动推进情况。省厅将适时对各地专项整治行动开展情
况进行督导,对工作落实不力的地区予以通报,对问题隐患
突出的企业和项目纳入黑榜公示。
联系人:王昭、蔡济,027
邮箱:zazz@hbszjt.net.cn
附件:房屋市政工程施工现场安全关键岗位人员到岗履
职专项整治行动情况统计表
—3—
附件
房屋市政工程施工现场安全关键岗位人员到岗履职专项整治行动
情况统计表
填报单位:联系人:联系电话:填报时间:年月日
发现未到岗履职的人员数量
文档评论(0)