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上海会计电算化操操作题7及题

（）

解工资核算

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八、操作题7及题解（工资管理）P56

【主要功能菜单】

工资管理系统分工资核算初始设置和工资核算两部分。工资核算初始设置包括工资类别、设

置等；工资核算包括工资变动、扣缴个人所得税、工资分摊、月末处理等。

工资管理系统数据与系统管理共享基础数据，工资管理系统将工资分摊的结果生成转账凭

证，传递到总账系统。工资管理系统考核的主要功能菜单如图1-8-1所示。

变动个人分摊处理

【操作资料】

1、恢复操作题6备份，启动财务软件，操作员001打开888账套。

2888

、账套工资系统参数

工资类别选择单个，工资核算本位币为人民币，自动代扣个人所得税，不进行扣零设置，人

员编码长度采用3位。

3、人员类别

企业的人员类别包括“管理人员”、采购人员、“销售人员”、“车间管理人员”和“生产人员”

4、工资项目

企业工资项目信息如表1-8-1

表1-8-1工资项目

工资项目名称类型长度小数增减项

基本工资数字102增项

岗位工资数字102增项

交通补贴数字102增项

应发合计数字102增项

请假扣款数字82减项

养老保险数字82减项

应纳税所得数字82其它

代扣税数字102减项

扣款合计数字102减项

实发合计数字102增项

请假天数数字82其它

5、代发银行

银行名称为“工商银行”。账号长度为11位，录入时自动带出的账号长度为8位。

6、基本人员档案

基本人员档案信息如表1-8-2

表1-8-2基本人员档案信息

职员编码职员姓名所属部门人员类别基本工资银行代发账号

101陈明经理室管理人员5000.0088022033001

102于红财务部管理人员4500.0088022033002

103李平财务部